Gyorsult a munkaköltségek emelkedése az EU-ban
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatGyorsult a munkaköltségek növekedésének üteme az Európai Unió 27 tagállamában: a második negyedévben 1,8 százalékkal emelkedtek az egy órára jutó munkaköltségek, az első negyedévi 1,4 százalékos növekedés után - derül ki az unió statisztikai hivatalának hétfőn közzétett adataiból.
Az első negyedévben még lassult a bérek és fizetések, valamint a bérterhek együttes növekedési üteme, 1,7 százalékra az előző negyedévi 2,7 százalékról. A bérek és keresetek növekedési üteme 1,9 százalékra gyorsult az előző negyedévi 1,5 százalékról, a bért terhelő egyéb költségek növekedési üteme viszont 1,4 százalékra mérséklődött az előző 1,6 százalékról.
Az egyes országokat tekintve Románia, Finnország és Bulgária áll az élen, 7,1, 4,9 és 4,8 százalékos bérköltség-növekedéssel. A lista végén Nagy-Britannia áll, ahol mindössze 1,7 százalék volt a növekedés. Magyarország 4,3 százalékos növekedéssel nagyjából Litvániával és Csehországgal van egy csoportban.
Az euróövezetben augusztusban az éves szinten számolt infláció 2,6 százalék volt a júliusi 2,4 százalékot követően.
Az egyes országokat tekintve Románia, Finnország és Bulgária áll az élen, 7,1, 4,9 és 4,8 százalékos bérköltség-növekedéssel. A lista végén Nagy-Britannia áll, ahol mindössze 1,7 százalék volt a növekedés. Magyarország 4,3 százalékos növekedéssel nagyjából Litvániával és Csehországgal van egy csoportban.
Az euróövezetben augusztusban az éves szinten számolt infláció 2,6 százalék volt a júliusi 2,4 százalékot követően.
- 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.
Részletek 
Jegyek - 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül. Részletek Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek
Állások
- Marketing koordinátor - Győr
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- takarító
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- karbantartó
- C szemeteskocsi sofőr (2026. 06. 05)
- Műszakvezető | Érd (2026. 06. 04)
- Önkiszolgáló kassza kezelő - diákmunka (2026. 06. 05)
- Junior beszerző (2026. 06. 05)
- Adminisztrációs gyakornok (2026. 06. 05)
- Customer Support Specialist Intern (2026. 06. 05)
Partnereink hírei
- Paradicsom kacsolása egyszerűen videóval
- A cékla titkai és hatásai: Miért fogyaszd rendszeresen?
- A gyömbér rejtett gyógyereje: az ízületi gyulladástól az emésztés javításáig
HR Blog oldalak
-
Munkajog
Hogyan szüntethető meg a vezető tisztségviselő munkaviszonya?
A cég vezető tisztségviselője tisztségét többféle jogviszonyban is betöltheti. Így különösen megbízási szerződés...
-
Adózásról érthetően
Bértranszparencia a gyakorlatban: hasznos módszer a különböző munkák értékének összehasonlítására
Ugyan mára már egyértelmű, hogy a Bértranszparenciáról szóló uniós irányelv hazai jogrendbe való átültetésének...
-
Jövőt Építők Generációja
A jövő munkaereje már az óvodában formálódik – kvantumfizika 4 éveseknek
Amikor először hallottam, hogy egy óvodai foglalkozáson szuperpozícióról, összefonódásról és kvantumbitről fognak...
Az ördög Pradát visel: mit tanulhat a HR a popkultúra legtoxikusabb főnökétől?