Gyurcsány szerint vérlázító, amit a munkavállalókkal tesz a kormány
Orbán Viktor miniszterelnök "munkát nyúzó" paktumot kötött a munkaadói szervezetekkel a munkavállalók háta mögött - mondta Gyurcsány Ferenc sajtótájékoztatón csütörtökön Balatonfüreden.
A szocialista politikus szerint "az vérlázító, ha a munkavállalók megkérdezése nélkül felemelik, vagy felemelhetik a heti kötelező munkanap és munkaórák számát", ha lehetőséget teremtenek a törvénytelen túlmunkára, s ha érdemi indoklás nélkül "ki lehet rúgni embereket".
"Vérlázító, ha egyik napról a másikra csökkentik a törvényben biztosított szabadságok mértékét" - mondta az ellenzéki politikus, megjegyezve: nincs válság, vészhelyzet, a GDP és az export "enyhén növekszik", semmi olyan ok nincs, hogy a kormány a munkavállalók háta mögött, s számukra egyértelműen hátrányos megállapodást kössön.
Gyurcsány Ferenc szavai szerint "ez tisztességtelen, elfogadhatatlan és vérlázító". Úgy fogalmazott: "mi ezekben az ügyekben a munkavállalók, a melósok pártján" vagyunk és leszünk. Helyesen teszik a munkavállalók, ha ebbe nem nyugszanak bele, mert "munkást nyúzó politikát nem kell elfogadni" - mondta a szocialista politikus, rámutatva: "egy munkást nyúzó kormányt nem szabad támogatni".
Az ilyen kormánnyal szembe kell fordulni, s "új szociális paktumot kell megalapozni azokkal, akik értik, hogy mit jelent a szociális felelősség, ezek pedig ma a kormányon kívül vannak, az ellenék soraiban" - jelentette ki Gyurcsány Ferenc.
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Százötven embert érinthet az intézkedés. Teljes cikk
Sokan félreértik az Otthon Start hitel egyik kulcsfontosságú feltételét, ami bizonytalanságot okozhat a leendő igénylők körében. Teljes cikk
Az szja-bevallási határidő 2025. május 20-a, de akinek visszajár adó, annak érdemes minél előbb elfogadni a tervezetét vagy kiegészítve beküldeni... Teljes cikk
- Ahol több a távmunka, ott több gyerek születik - állítja egy kutatás 1 hete
- A dolgozók hangja süket fülekre talál? – elmaradt a párbeszéd a pártok és a szakszervezet között 1 hete
- 10 év tanulás kuka? Az AI hónapok alatt írta át egy mérnök karrierjét 1 hete
- Szabadság járhat a beteg háziállat után? – volt már rá példa 1 hete
- A főnököd lehet, hogy már nem is ember? Íme a munka jövője 1 hete
- Work-life balance 2 hete
- Vége a hároméves GYES-nek? Beszállnak a férfiak? 2 hete
- Workation: a fiatalok már nem akarnak választani a munka és a nyaralás közt 2 hete
- Politikai nyomás a munkahelyen? Ezért válik a kampány veszélyessé a vezetőnek 2 hete
- A teljesítményértékelések 98%-a kudarc? Amit a HR-esek sem mernek kimondani 2 hete
- Elszabadult a szakemberhiány: ennyit kell várni egy mesterre 2026-ban 2 hete

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?