kapubanner for mobile

Hitelt kapott a Gyulai Húskombinát - megmenekült 500 dolgozó

Egymilliárd forintos forgóeszközhitelt kap a Gyulai Húskombinát a K&H Banktól, így egyelőre nem fenyegeti fizetésképtelenség. A hitel nyolcvan százalékára a Magyar Fejlesztési Bank ad garanciát, az erről szóló szerződést tegnap írták alá - tudósít a Népszabadság.

A hazai élelmiszer-feldolgozó cégeknek meghirdetett forgóeszköz-finaszírozási program keretében egymilliárd forintos forráshoz jut a Gyulai Húskombinát - közölte Ruck János vezérigazgató. A hitelt a cég a K&H Banktól veszi fel, a Magyar Fejlesztési Bank (MFB) nyolcvanszázalékos garanciavállalása mellett.

A Népszabadság májusban még arról cikkezett, hogy napi likviditási gondok miatt fizetésképtelenség fenyegeti a magyar élelmiszeripar egykori zászlóshajóját. Akkor nem volt kizárható, hogy a cég akár csődöt is jelenthet, ha nem sikerül rövid határidőn belül forgóeszköz-finanszírozó partnert találnia. Mindez ötszáz dolgozó és több száz beszállító megélhetését, valamint az eredetvédett és világmárkának számító gyulai kolbász, a piacvezető gyulai májas, egyben a nagy múltú cég fennmaradását veszélyeztette.



  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Kollektív elbocsátást jelentett be az egyik legnagyobb román autóipari cég

Kollektív elbocsátást jelentett be az egyik legnagyobb román autóipari cég, a Leoni - írja a profit.ro a vállalat közleménye alapján. Teljes cikk

300 új munkahelyet teremt ez a beruházás Magyarországon

Háromszáz új, kifejezetten magas képzettséget igénylő munkahelyet teremt Szegeden a német Rheinmetall beruházása, amely ahhoz is hozzájárul, hogy... Teljes cikk

400 új munkahely jön létre Budapesten – kimagasló fizetés és nemzetközi fejlődési lehetőség

Négyszáz új, magas képzettséget igénylő munkahelyet teremtve Budapesten hozza létre legnagyobb európai uniós és egyben az első térségbeli... Teljes cikk