Infarktushoz vezethet a munkahelyi stressz
A nyomasztó munkahelyi környezet, a barátságtalan munkatársak, az igazságtalanul ítélkező felettes, a lebecsültség érzése fokozza a szívinfarktus kockázatát - idéz a Magyar Hírlap egy brit kutatócsoport londoni hivatalnokokon végzett felmérését.
Az Európai Szívgyógyász-társaság folyóiratában megjelenő tanulmány készítői tízezernél is több londoni hivatalnokot figyeltek meg évekig munkavégzés közben. Ezekről a tapasztalatokról számoltak be a távirati iroda híre szerint. Részletes kérdőívekkel mérték fel a munkahelyi stressz mértékét és jellegét, és rendszeresen végeztek szívgyógyászati szakvizsgálatokat. Eredményeik szerint a munkahelyi stressz nagyban hibáztatható a koszorúér-betegség kialakulásáért.
Az adatok bizonyították, hogy különösen az ötvenévesnél fiatalabb munkatársak szívét károsítja a stressz. A károsító stresszhatás 32 százalékban befolyásolta a vizsgált személyek sorsát, rossz szokásokat, életmódbeli hibákat váltott ki.
Akiknél a stressz érvényesülhetett, többet dohányoztak, egészségtelenebbül étkeztek, elhíztak, és kevesebbet mozogtak. A kutatók idézik az 52 országban végzett felmérés adatait is, amelyek azt mutatták, hogy a munkahelyen állandó stresszhatásnak kitett emberek infarktuskockázata kétszeresére nőtt. Egy magyarországi tanulmány kimutatta, hogy hazánkban minden második dolgozó erős munkahelyi stressznek van kitéve. Az unióban becslések szerint évente húszmilliárd eurós egészségügyi költséget okoznak a stressz következményeként kialakult megbetegedések.
MTI/Magyar Hírlap
Az adatok bizonyították, hogy különösen az ötvenévesnél fiatalabb munkatársak szívét károsítja a stressz. A károsító stresszhatás 32 százalékban befolyásolta a vizsgált személyek sorsát, rossz szokásokat, életmódbeli hibákat váltott ki.
Akiknél a stressz érvényesülhetett, többet dohányoztak, egészségtelenebbül étkeztek, elhíztak, és kevesebbet mozogtak. A kutatók idézik az 52 országban végzett felmérés adatait is, amelyek azt mutatták, hogy a munkahelyen állandó stresszhatásnak kitett emberek infarktuskockázata kétszeresére nőtt. Egy magyarországi tanulmány kimutatta, hogy hazánkban minden második dolgozó erős munkahelyi stressznek van kitéve. Az unióban becslések szerint évente húszmilliárd eurós egészségügyi költséget okoznak a stressz következményeként kialakult megbetegedések.
MTI/Magyar Hírlap
- 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről.
Részletek
Jegyek

Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?