Ipari kémkedéssel gyanúsítják a Renault három vezetőjét
Három vezető beosztású munkatársát ideiglenesen felfüggesztette állásából a francia Renault autógyártó, mert ipari kémkedéssel gyanúsítják őket - adta hírül az InfoRádió.
Az eddig megjelent hírek szerint a három vezető állítólag fontos információkat szivárogtatott ki a cég készülő elektromos autóiról.
A francia ipari miniszter gazdasági háborúként jellemezte a helyzetet. Az eset valóban példátlan a francia autógyártó történetében, először fordul elő ugyanis, hogy a cégvezetés legmagasabb köreiből szivárogtatnak ki stratégiai fontosságú, a társaság jövőjének alakulását meghatározó adatokat.
A Le Figaro című napilap úgy tudja, hogy az egyik adatközlő, a cég huszonhét tagú igazgatótanácsának a tagja, Michel Balthazard, aki harminc éve kezdte pályafutását a részben állami tulajdonú társaságnál, és a fejlesztések és szolgáltatások divízióját vezeti. A kémkedésben egyik, gépkocsi-fejlesztésért felelős közvetlen beosztottja is érintett lehet, a harmadik személy pedig az elektromos gépkocsi-program aligazgatója.
A Renault egyelőre nem tett feljelentést a rendőrségen és az ügyről szűkszavúan nyilatkozik, így azt sem lehet tudni, ki vagy kik voltak a megbízók.
InfoRádió
A francia ipari miniszter gazdasági háborúként jellemezte a helyzetet. Az eset valóban példátlan a francia autógyártó történetében, először fordul elő ugyanis, hogy a cégvezetés legmagasabb köreiből szivárogtatnak ki stratégiai fontosságú, a társaság jövőjének alakulását meghatározó adatokat.
A Le Figaro című napilap úgy tudja, hogy az egyik adatközlő, a cég huszonhét tagú igazgatótanácsának a tagja, Michel Balthazard, aki harminc éve kezdte pályafutását a részben állami tulajdonú társaságnál, és a fejlesztések és szolgáltatások divízióját vezeti. A kémkedésben egyik, gépkocsi-fejlesztésért felelős közvetlen beosztottja is érintett lehet, a harmadik személy pedig az elektromos gépkocsi-program aligazgatója.
A Renault egyelőre nem tett feljelentést a rendőrségen és az ügyről szűkszavúan nyilatkozik, így azt sem lehet tudni, ki vagy kik voltak a megbízók.
InfoRádió
- 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek 
Jegyek - 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak. Részletek Jegyek
- 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket. Részletek Jegyek
- 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. Részletek Jegyek
Heti ajánló
- A modern HR eszköztára cikksorozat 2. rész - Mit tanulhatnak a HR vezetők egy sikeres munkaidő digitalizációs projektből? TIPP
- Különböző generációk, ugyanaz az ajándék – működhet ez karácsonykor? TIPP
- Miért kiemelten fontos az IT-biztonság a HR-rendszerek kiválasztásakor? TIPP
- A munkáltató nem gondolatolvasó – és nem is kell annak lennie TIPP
Állások
- takarító
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Bútorasztalos/Konyhaszerelés
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Lovász
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- karbantartó
- Store disztribúció CE driver (2026. 06. 03)
- Gépkezelő | Rácalmás (Dunaújváros) (2026. 10. 05)
- villanyszerelő (2026. 10. 07)
- Project Manager Office (w / m / d) (2026. 10. 07)
- IT vezető (2026. 10. 07)
- Pénztáros diákmunka Sopronban (2026. 10. 07)
Partnereink hírei
- Fekete málna szaporítása házilag egyszerűen
- Nem reménytelen, így pucold meg a megfeketedett diót
- Ez a legfinomabb, legegyszerűbb birsalmasajt recept
HR Blog oldalak
-
Munkajog
Meddig tarthat a határozott idejű munkaviszony?
A munkaszerződés leggyakrabban határozatlan időre szól. A felek azonban határozott idejű munkaviszonyban is megállapodhatnak....
-
Scotwork
A legdrágább kérdés
Nemrég egy üzleti előadáson azt mondtam, hogy a tárgyalóknak kíváncsibbnak kellene lenniük, és több kérdést kellene...
-
Skilly - A fogyatékossággal élő emberek alkalmazásának szakértője
Hogyan változtatja meg a megváltozott munkaképességű alkalmazottak bevonása a vállalati kultúrát?
A diverzitás fontos fogalommá vált a vállalati világban az utóbbi időkben. Külön stratégiai megfontolások születnek a...
Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?