kapubanner for mobile

Ismét az Audi a Nyugat-Dunántúl legnagyobb cége

Továbbra is az Audi Hungaria Motor Kft. a Nyugat-Dunántúl legnagyobb nettó árbevételt produkáló cége a száz legnagyobb vállalkozás adatait összesítő régiós TOP 100 kiadvány szerint, amelyet csütörtökön mutattak be Győrben.

A listát évek óta vezető győri járműgyár 1736,8 milliárd forintos árbevétele 2011-ben 31 százalékkal haladja meg a 2010. évit. A rangsor második helyén ismét a szombathelyi Luk Savaria Kuplunggyártó Kft. áll 143,6 milliárdos bevétellel, ami 22,6 százalékos növekedést takar. A 2010-es adatai alapján negyedik, tavalyi számaival harmadik a szintén szombathelyi Delphi Hungary Autóalkatrész Gyártó Kft., amelynek 107,6 milliárdos árbevétele 75,4 százalékos bővülést jelez.

Eközben harmadikról a negyedik helyre szorult - 2 százalékos csökkenéssel, 68 milliárdos árbevétellel - az E.ON Észak-Dunántúli Áramhálózati Zrt., 36,8 százalékos emelkedéssel 63,9 milliárd forintra javítva bevételét megőrizte ötödik helyét az SME Automotive Mirror Tecnology Hungary Bt. Őket sorrendben követve a BPW-Hungária Kft., a Nemak Győr Alumíniumöntöde Kft., a Heineken Hungária Sörgyárak Zrt., az Alcufer Kft. és a Linde Gáz Magyarország Zrt. került be a tíz legnagyobb csoportjába.

Az eseményen elhangzott: a régió cégeinek árbevétele mintegy hétezer milliárd forint, ebből közel négyezer milliárdot a Győr-Moson-Sopron megyei vállalkozások produkálnak. Utóbbiak bevételeinek kétharmadát külpiacok hozzák; a TOP 100-ban szereplő cégek esetében ez az arány a nyolcvan százalékhoz közelít, a tendencia meghatározó eleme az Audi teljesítménye és exportja.

Horváth Szabolcs, a NAV Győr-Moson-Sopron megyei igazgatója az eseményen arról beszélt, hogy a növekedés a foglalkoztatási mutatókban is meglátszik; ezek a megyében öt, a TOP 100 körében tíz százalékkal emelkedtek tavaly. Az év első tíz hónapjában minden főbb adónemben emelkedett a bevétel, az ágazatok közül csak az építőipar nem tudott bővülni.

A regionális TOP 100 kiadványt a megyei napilapot kiadó Lapcom Kft. jelentette meg, a Nemzeti Adó- és Vámhivatal által közölt adatok alapján.
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Új K+F munkahelyek érkeznek: amerikai cég erősít Magyarországon

Újabb amerikai kutatás-fejlesztési beruházást hajtanak végre Magyarországon, amely jól illeszkedik a kormány azon stratégiai célkitűzéséhez,... Teljes cikk

Ennyivel emelkedik a dolgozók bére a BKV-nál

Megszületett a 2026-os bérmegállapodás a BKV Zrt.-nél, az idén összesen 9,2 százalékkal emelkednek a bérek a társaságnál - közölte a cég szerdán az MTI-vel. Teljes cikk

Megállapodtak: jelentős fizetésemelés és extra juttatások a MÁV-nál

A kiegészítő bérfejlesztéssel a MÁV-csoport dolgozóinak alapbére 9,6 százalékkal nő, az összes emelést és juttatást beleszámolva 13... Teljes cikk