Jönnek a pluszjárulékok április 1-jétől
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatJövő héttől több közterhet fizetnek azok a nyugdíjasok, akik munkaviszonyban vagy kiegészítő tevékenységet végző vállalkozóként dolgoznak, de azok is, akik nagykorú eltartottak, és semmilyen más jogcímen nem jogosultak térítésmentes egészségügyi ellátásra.
Az öregségi vagy egyéb, saját jogú nyugdíjasnak, ha emellett munkavállaló, vállalkozó, április 1-jétől meg kell fizetnie a 8,5 százalékos nyugdíjjárulékot a járulékalapot képező jövedelme után. Az érintettek dönthetnek úgy is, hogy visszamenőlegesen is, január 1-jétől fizetik a nyugdíjjárulékot, a munkával töltött nyugdíjas évek után ugyanis plusznyugdíj jár.
Szintén április 1-jétől változik a nagykorú eltartottak helyzete is. Ők eddig a hozzájuk tartozó biztosítottak révén voltak jogosultak a térítésmentes egészségügyi ellátásra, mostantól viszont havonta a minimálbér 9 százalékának megfelelő egészségügyi szolgáltatási járulékot kell fizetniük, de a havi közel 6 ezer forintos összeg megfizetését más is átvállalhatja tőlük. Arra is van mód, hogy ennél kevesebbet kelljen befizetni, ha az önkormányzatnál igazolják, hogy az adott háztartásban az egy főre jutó jövedelem a minimálbérnél kisebb.
Napi Online/Népszabadság
Szintén április 1-jétől változik a nagykorú eltartottak helyzete is. Ők eddig a hozzájuk tartozó biztosítottak révén voltak jogosultak a térítésmentes egészségügyi ellátásra, mostantól viszont havonta a minimálbér 9 százalékának megfelelő egészségügyi szolgáltatási járulékot kell fizetniük, de a havi közel 6 ezer forintos összeg megfizetését más is átvállalhatja tőlük. Arra is van mód, hogy ennél kevesebbet kelljen befizetni, ha az önkormányzatnál igazolják, hogy az adott háztartásban az egy főre jutó jövedelem a minimálbérnél kisebb.
Napi Online/Népszabadság
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek 
Jegyek - 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. Részletek Jegyek
- 2026.09.23Ne maradjon le a tréningpiac legjobb napjáról! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek
- 2026.09.24BLUE | recruiTECH & HRTECH & LearnTECH A BLUE konferencia idén 3 területet egyesít: recruiTECH, HRTECH és LearnTECH, hogy teljesen lefedje a kékgalléros toborzás, digitalizáció és képzés‑fejlesztés kihívásait. Csatlakozz szeptember 24-én! Részletek Jegyek
Heti ajánló
- Fókuszban az iskolakezdés: gyermekenként 322 ezer forintos munkáltatói pénz adható egészségpénztári célzott támogatásként TIPP
- AI-alapú HR Asszisztens a vendéglátásban: a VLM több száz önéletrajz előszűrését automatizálja TIPP
- Nem minden munkaerő-kihívásra ugyanaz a megoldás – a komplex toborzás üzleti előnye TIPP
- Multi-Pay kártya: egyszerű és kedvező megoldás az iskolakezdési támogatásra TIPP
- Miért nem működik már a megérzésalapú HR? TIPP
- Mi lesz a jövő sikeres szervezeteinek igazi versenyelőnye? TIPP
Állások
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Szobafestő
- takarító
- karbantartó
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Store disztribúció CE driver (2026. 06. 03)
- Pék - Nappali Műszak (2026. 08. 28)
- festő (2026. 08. 31)
- Pénzügyi értékesítő (2026. 09. 02)
- Gépjárművezető (2026. 09. 02)
- Pénzügyi értékesítő (2026. 09. 02)
Partnereink hírei
- Veronikacserjék: így ültessük őket balkonládába
- Ezekről az őszi kerti munkákról semmiképpen ne feledkezz meg!
- Milyen évelőket tilos szeptemberben visszametszeni? Itt a lista
HR Blog oldalak
-
Scotwork
A legdrágább kérdés
Nemrég egy üzleti előadáson azt mondtam, hogy a tárgyalóknak kíváncsibbnak kellene lenniük, és több kérdést kellene...
-
Skilly - A fogyatékossággal élő emberek alkalmazásának szakértője
Hogyan változtatja meg a megváltozott munkaképességű alkalmazottak bevonása a vállalati kultúrát?
A diverzitás fontos fogalommá vált a vállalati világban az utóbbi időkben. Külön stratégiai megfontolások születnek a...
-
Juventus Language Group
A felhasználói élmény beléptet, a tanulási élmény benne tart
A digitális nyelvtanulás korában még soha nem volt ilyen egyszerű elkezdeni egy képzést. Néhány kattintás, egy letöltött...
Nyári könyvlista HR-eseknek: fókuszban a munkahelyi dinamikák és a vezetés