Kaposváron ingyen utazhatnak a kismamák
Az idén is ingyen utazhatnak a helyi járatos buszokon a kaposvári kismamák, az összvonalas bérletet az önkormányzat megvásárolja számukra - közölte a város polgármestere csütörtökön a helyi autóbusz-pályaudvaron tartott sajtótájékoztatón.
Kaposvár volt az első város az országban, amely ingyenes utazási lehetőséget nyújtott a kismamáknak, hogy megkönnyítsék az amúgy is számos kiadással járó gyermeknevelést - mondta Szita Károly (Fidesz). Hozzátette: jó érzés, hogy példájukat Sopron, Szolnok, Budapest, Debrecen és Győr is követte.
A polgármester, aki a sajtótájékoztatón egy kétgyermekes anyukának személyesen adta át a bérletet, emlékeztetett arra, hogy tavaly 354 gyesen és gyeden lévő kismama bérletének megvásárlására több mint 17 millió forintot fordított az önkormányzat, ami éves szinten több mint 70 ezer forint megtakarítást jelentett a családoknak.
A juttatás feltétele az, hogy a kérelmező családjában az egy főre jutó havi nettó jövedelem ne haladja meg a nyugdíjminimum 150 százalékát, ami jelenleg 42.750 forint. Az ennél nagyobb jövedelemmel rendelkezők méltányossági kérelmet nyújthatnak be, és akinek valóban szüksége van rá, az megkapja a támogatást - hangsúlyozta Szita Károly.
A polgármester, aki a sajtótájékoztatón egy kétgyermekes anyukának személyesen adta át a bérletet, emlékeztetett arra, hogy tavaly 354 gyesen és gyeden lévő kismama bérletének megvásárlására több mint 17 millió forintot fordított az önkormányzat, ami éves szinten több mint 70 ezer forint megtakarítást jelentett a családoknak.
A juttatás feltétele az, hogy a kérelmező családjában az egy főre jutó havi nettó jövedelem ne haladja meg a nyugdíjminimum 150 százalékát, ami jelenleg 42.750 forint. Az ennél nagyobb jövedelemmel rendelkezők méltányossági kérelmet nyújthatnak be, és akinek valóban szüksége van rá, az megkapja a támogatást - hangsúlyozta Szita Károly.
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek 
Jegyek - 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt! Részletek Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. Részletek Jegyek
További cikkek
Tanulmány: Az AI térnyerése a juttatások csökkentéséhez vezet?
Egy friss kutatás szerint az Egyesült Államokban a vállalatok több mint fele csökkenti a munkavállalói juttatásokat, hogy csökkentse az AI-val... Teljes cikk
Ezeken a helyszíneken ellenőriz a NAV március második felében
A NAV munkatársai többek között a dolgozók bejelentését is vizsgálják. Teljes cikk
Már elérhetőek az szja-bevallási tervezetek!
A Nemzeti Adó- és Vámhivatal (NAV) az idén is több mint 5,6 millió adózónak készítette el az szja-bevallási tervezetét, a dokumentumot az... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Újabb kínai óriás kezd gyártani Magyarországon - magyar munkavállalókban gondolkodnak 12 hónapja
- Ageizmus, anyasági fal: diszkrimináció a munkahelyeken 1 éve
- Több száz új munkahely - egyszerre három gyár épül Kaposváron 2 éve
- Így indítsunk vállalkozást kismamaként 2 éve
- Munka kisgyermek mellett: miért előnyös a kismama-szövetkezet? 2 éve
- A kismamaműszak is válasz lehet a munkaerőhiányra 2 éve
- Kétszáz munkahelyet hoz létre egy kínai beruházó Kaposváron 3 éve
- Újabb kínai cég érkezik, ezúttal Kaposvárra, 200 munkahelyet teremtve 3 éve
- Egyre több cég ismeri fel a kisgyermekes szülőkben rejlő munkaerő-potenciált - fókuszban a kismama-szövetkezet 3 éve
- Halálos munkahelyi baleset történt egy kaposvári gyárban 3 éve
- Diákmunkán túl, rugalmas lehetőségek a nyári szünet után 4 éve
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Értékteremtő partnerség a vállalati kultúrában: Tanulás és empátia vakvezető kutyákkal TIPP
- Több mint 30 éve mentik a gyermekek jövőjét – így működik a Szülők Fóruma Egyesület TIPP
- A titkos fegyver, amivel a cégek boldogabb és hatékonyabb csapatot építenek TIPP
- Megér 6 órát az egészsége? Ennyi idő egy állapotfelmérés TIPP
- Túl a sablonokon – Europass, az álláskeresők online partnere TIPP
- Ígéret vagy kockázat? Amit a cég valóban ajánlhat a külföldi jelölteknek TIPP
Állások
- karbantartó
- Épületgépészet Csőszerelő
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Autószerelő
- Műtőssegéd – Budai egynapos sebészet – szabad hétvégékkel
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Tetőfedő (2026. 03. 18)
- Gépbeállító Munkatárs I Székesfehérvár (2026. 03. 20)
- Környezetvédelmi gyakornok - diákmunka (2026. 03. 21)
- Délutános küldeményrendszerező - diákmunka (2026. 03. 21)
- Munkavédelmi gyakornok - diákmunka (2026. 03. 21)
- Értékesítési gyakornok - diákmunka (2026. 03. 21)
Partnereink hírei
- Elfelejtett tulipánhagymák: mit lehet tenni tavasszal?
- Pazar minták és ötletek húsvéti tojásfestéshez - az egyszerűtől az elegánsig
- Ez a növény nem egy kiirtandó gizgaz, érdemes meghagyni a kertben
HR Blog oldalak
-
Munkajog
A munkáltatói szabályzat lényeges tudnivalói
A munkáltató működéséhez sok esetben elengedhetetlen a belső szabályzatok alkalmazása. Különösen akkor, ha nagyobb számú...
-
JobAngel
Nemzetközi nőnap alkalmából: Hogyan lesz egy nő felsővezető?
Elvárás: egy nő legyen kedves, gondoskodó. Na, így szinte biztosan nem lesz felsővezető egy nőből!
-
Érdemes?! nyelvvizsgát tenni 2026-ban Magyarországon?
Nyelvoktatás, te drága!?
A 2026-os tanári bérrendezés és a tanárhiány alapjaiban írta át a nyelvoktatás piaci árait. Piaci körkép következik a...
Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben