Újabb kínai óriás kezd gyártani Magyarországon - magyar munkavállalókban gondolkodnak
Húsvét után kezdődik a próbagyártás a J-Star új kaposvári üzemében. Beindul a kínai gyár, a legmodernebb, robotizált technikával és helyi munkásokkal - adja hírül a sonline.hu.
A próbaüzem végén, május közepén indul a teljes gyártósoron a rendes munka: száz dolgozóval kezdik, de amint áttérnek a két műszakra, a számuk megduplázódik – írja a sonline.hu.
A J-Star Hungary Motion robottechnikát használ és helyi munkásokat alkalmaz, túlnyomó részben pedig Európában értékesítenek német, francia, spanyol, olasz, osztrák és svéd partnereiknek – ismertette Toni Fang gyárigazgató.
A munkavállalók nagy részét Kaposvárról veszik fel, mert az a céljuk, hogy hozzájáruljanak a város fejlődéséhez. A terveik szerint bővítik majd a kínai gyárat.
Magyar munkavállalókban gondolkodnak, nem kínaiakban és külföldiekben sem – erősítette meg Németh István gyártási vezető. Elmondta, majdnem minden gépük szinte 100 százalékban automatizált a legmodernebb technikával. A belső anyagmozgatást robotokkal oldják meg. Az óriási raktárban csupán három ember dolgozik majd. A Jiecang Linear Motion Technology intelligens mozgásmegoldásokat gyárt irodákba, orvosi felhasználásra és okos otthonokba. A vállalat világvezető a maga 450 millió eurós bevételével, az anyacég Kínában található.
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a Hard HR A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Pályázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Bővíti munkavállalói létszámát a közelmúltban megvásárolt makói gyáregységében a fenntartható alumíniumcsomagolásokat világszerte gyártó... Teljes cikk
Az új vezérigazgató érkezése után újabb költségcsökkentési hullám indul a Disney-nél: akár ezer dolgozótól is megválhat a médiavállalat,... Teljes cikk
A múlt héten már komoly fennakadásokat okozó sztrájkok után hétfőn és kedden is folytatódik a munkabeszüntetés a Lufthansa-csoportnál: ezúttal a... Teljes cikk
- Kapitány István: A szellemi tulajdon védelme a jövő munkahelyeinek alapja 3 napja
- Túl sokat adunk? A meglepő igazság az alkalmazotti élmény mögött 1 hete
- A menopauza és az 'agyi köd': munkahelyi kihívások és a HR szerepe 2 hete
- Változik a varázslat: tömeges leépítésre készül a Disney 2 hete
- Ezért nem működik a munkahelyi mentális egészség – és a legtöbb cég észre sem veszi a hibát 2 hete
- Dolgozol vagy szépülsz? – a Z generáció új trendje felborítja az irodai szabályokat 2 hete
- Valami megváltozott: miért nem élvezzük már a munkát? 2 hete
- "Az egyetlen félelmünk a wifi" – itt vannak a robotok, amelyek akár kollégáid is lehetnek 2 hete
- 440 új munkahely jön: első külföldi üzemét indítja a török vállalat 4 hete
- A biztos háttér mindent megváltoztat a munkahelyen 4 hete
- 9,5 milliárdos beruházás, 250 munkahely – itt épül az új gyár 4 hete

Amikor a HR ég ki: miért hagyják el a szakemberek a pályát?