Kik járnak jól az Erzsébet-programmal?
Az MSZP azt firtatja, kik járnak jól valójában a kormány által kétmilliárd forintból létrehozott Erzsébet-programmal, a szocialista pártnak ugyanis úgy tűnik, nem a rászoruló családok az üdültetésre kitalált program tényleges kedvezményezettjei.
"Kérdés, hogy miért kötött a kormány együttműködési megállapodást egy olyan nonprofit állami kft.-vel, amely azon kívül, hogy Fidesz-közeli vezetőséggel bír, csak azzal hívta fel magára a figyelmet, hogy az államilag támogatott üdülőhelyeket a rászoruló családoknak jóval drágábban adja, mint bárki másnak?" - fogalmaztak.
Az MSZP ezért felszólítja Soltész Miklóst, a "Nemzeti Erőforrás Minisztérium romjain alakuló Emberi Erőforrás Minisztérium" illetékes államtitkárát, hogy tisztázza: hogyan fordulhat elő az, hogy egy háromgyermekes család állami kedvezmény nélkül olcsóbban tud nyaralni, mint az Erzsébet-program támogatásával; mi indokolja, hogy a nagycsaládosok számára megnyitott pályázaton mindig csak az egyik szülő veheti igénybe a kedvezményt; hogyan fordulhat elő olyan, hogy a programba bevont nonprofit kft. a korábban a Balaton partján még 3000 forintért kínált, azóta a pályázók rendelkezésére bocsátott szállodai férőhelyet ma már 15 000 forintért adja.
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Dr. Farkas András szerint a választások után egy új nyugdíjemelési eljárás bevezetése jelenthet megoldást a nyugdíjasok helyzetére. Teljes cikk
Az adóellenőrök több helyszínen is vizsgálják majd az alkalmazottak bejelentését. Teljes cikk
A Varsovia Egyetem kutatása szerint hamar megtérülhet a tanulásba fektetett összeg a munkaerőpiacon, Magyarországon az érettségizettek... Teljes cikk
- Egyedi esély: Harvard szintű vezetőfejlesztés női tehetségeknek ösztöndíjjal 6 napja
- NAV: félmillióan nem élnek egy fontos adókedvezménnyel 2 hete
- Szja kedvezmények: ezeket érvényesítheti 2026-ban 3 hete
- MI-fejlődés ingyen: Itt a program, ami időt ad a cégeknek 3 hete
- Lezárult a "Minden vállalkozásnak legyen saját honlapja" program 2 hónapja
- Hogyan érvényesítsük az szja-kedvezményeket 2026-ban? - Érdemes időben nyilatkozni 3 hónapja
- Már 55 ezren éltek vele – így kapható meg a családi kedvezmény a januári bérrel 3 hónapja
- 10 milliárd forintos uniós program indul az alacsony végzettségű álláskeresők támogatására 3 hónapja
- Ez mentheti meg a bajba jutott hallgatókat az egyetemeken 4 hónapja
- A mentorprogram, mint a sikeres beilleszkedés kulcsa 4 hónapja
- Új esély a munkaerőpiacon: több mint 26 milliárdból támogatják a roma nők foglalkoztatását 4 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?