kapubanner for mobile

Kínai-magyar vegyesvállalat létesült - 350 ember kap munkát

Citromsavgyár megvalósítására kínai-magyar közös vállalkozást hozott létre a Szolnoki Ipari Park Kft. és a China BBCA Group Co. A cégalapításról szóló szerződést a felek csütörtökön írták alá – jelentette be sajtótájékoztatón a város polgármestere.

Szalay Ferenc elmondta: a tervek évi 60 ezer tonna citromsavat előállító gyárról szólnak, amely 20 hektáron épül fel a Szolnoki Ipari Parkban. A beruházás összköltsége mintegy 90 millió dollár. Megépítése után az üzem közvetlenül 350 dolgozónak biztosít állást, míg további 500 embernek a gyár alapanyag-ellátása és a szállítás révén biztosít munkát.

Li Zsung-csie (Li Rongjie), a China BBCA Group Co. elnöke hangsúlyozta: cégük a világ elsőszámú citromsav előállítója és az ehhez szükséges legmodernebb gyártástechnológia tulajdonosa. Hangsúlyozta: a Tisza-parti megyeszékhely adottságai kiváló feltételeket kínálnak a projekt megvalósításához, melyet követően kifejezetten az európai piacra termelnek majd.

Szalay Ferenc újságírói kérdésre válaszolva kifejtette: a teljes európai citromsav-igény évente körülbelül 350-400 ezer tonna. Így a Szolnokon évente előállítandó 60 ezer tonnányi terméknek biztos piaca lesz a kontinensen. Mivel a gyártás meglehetősen víz- kénsav- és kukoricaigényes, a beruházás helyszínének kiválasztásban fontos szerepet játszott, hogy mindez Szolnokon egyszerre biztosítható.

A polgármester jelezte: bár a létesítmény már az eredeti elképzelések megvalósítása után is az ország egyik legjelentősebb vegyi üzeme lesz, reményeik szerint a későbbiekben a China BBCA Group Co. palettájáról más termékek - így paracetamol, aszkorbinsav, vagy éppen cukor - gyártásával is bővülhet majd a BBCA-Szolnok Biokémiai Zrt. tevékenysége.




  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Új K+F munkahelyek érkeznek: amerikai cég erősít Magyarországon

Újabb amerikai kutatás-fejlesztési beruházást hajtanak végre Magyarországon, amely jól illeszkedik a kormány azon stratégiai célkitűzéséhez,... Teljes cikk

Ennyivel emelkedik a dolgozók bére a BKV-nál

Megszületett a 2026-os bérmegállapodás a BKV Zrt.-nél, az idén összesen 9,2 százalékkal emelkednek a bérek a társaságnál - közölte a cég szerdán az MTI-vel. Teljes cikk

Megállapodtak: jelentős fizetésemelés és extra juttatások a MÁV-nál

A kiegészítő bérfejlesztéssel a MÁV-csoport dolgozóinak alapbére 9,6 százalékkal nő, az összes emelést és juttatást beleszámolva 13... Teljes cikk