Kiskapu: családi vállalkozásoknál milliókat lehet majd kifizetni teljesen adó és járulékmentesen
Aranyat fognak érni a munkaerőpiacon a nyugdíjas három, vagy több gyermekes nagymamák - hívja fel a figyelmet Ruszin Zsolt, a Magyar Könyvelők Országos Egyesületének (MKOE) alelnöke.
A kormány terve, miszerint adómentességet kapnak a minimum három gyermekes anyukák, családi vállalkozásoknál azt jelenti, hogy milliókat lehet majd kifizetni teljesen adó és járulékmentesen. Erre figyelmeztet Ruszin Zsolt, a Magyar Könyvelők Országos Egyesületének (MKOE) alelnöke Facebook bejegyzésében.
"A családi vállalkozások környékén 2025.10.01-től a három gyermekes nyugdíjas "nagymamik" aranybányaként fognak tündökölni. A munkavállalóként való foglalkoztatásuk esetén fogalmilag kizárt a "visszaélésszerű munkabér", pedig nekik milliókat fizethet a családi vállalkozás adó és járulékteher nélkül"
- olvasható a bejegyzésben.
A megnyíló jogi kiskapu lényege, hogy a sok gyerekes anyukáknak és a nagymamáknak a családi vállalkozások gigabért fizetnek, amely így adó és járulékmentesen áramolhat ki a cégből a háztartási kasszákba. A vállalkozásoknál ez azért is kiváló, mert a bérmanipulációval pozitív nullához lehet majd közelíteni a cég nyereségét, vagyis a kisvállalatnak sem kell nyerségadót fizetnie. Mindezzel egy a világon példátlan aranybánya lehetősége előtt nyílik út - foglalja össze az alelnök szavait a Piac és Profit.
"A nyugdíjas4gyermekes által kreált adóelőny jelenleg egy szinte láthatatlan, tízmilliárdos rés évente, de ez minden évben eddig növekedhetett néhány milliárddal. A 3 gyerekesekkel együtt 2025.10.01-től az épeszű családi vállalkozás nem fog a nyeresége után érdemben adózni, amivel a rés 100 milliárdosra nőhet" - írja Ruszin Zsolt.
- 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről.
Részletek
Jegyek

Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?