Közel nyolcezer új munkahely járulékkedvezményekkel
Az első félévben 7723 három hónapnál régebben állást kereső jutott munkához a minisztérium járulékkedvezményre jogosító programja nyomán. A programban a 250 főnél alacsonyabb létszámmal működő kis- és mikrovállalkozások egy évig járulékmentesen foglalkoztathatják a három hónapnál régebben állást keresőket. A Foglalkoztatási Hivatal adatai szerint 4439 vállalkozás élt a lehetőséggel.
Több mint négyezer cég élt a lehetőséggel
A Foglalkoztatási Hivatal adatai alapján főleg a mikrovállalkozások éltek a lehetőséggel: 4439 használta ki a kedvezményt, további 1420 kis- és középvállalkozás, 83 civil szervezet bővítette a munkahelyek számát. A programban résztvevő 6000 vállalkozás a kereskedelemben (33,6 százalék) és az építőiparban ( 20 százalék) tevékenykedik.
Főként a szakképzettek jutottak álláshoz
A Szabolcs-Szatmár-Bereg, Pest és Borsod-Abaúj-Zemplén megye területén működő vállalkozások éltek elsősorban a kedvezménnyel. Az adatok szerint az így álláshoz jutottak 80 százaléka szakképzettséget igénylő fizikai munkát végez. A 7723 újonnan felvett dolgozó 56 százaléka férfi, 44 százaléka nő. 40 százalékuk 25 és 34 év közötti - áll a Tőzsdefórum írásában.
- 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.
Részletek
Jegyek
- 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Egy új kutatás szerint az alfa generáció gyökeres változásokat vár a munka világában a szülei generációjához képest – a napi ingázás és az... Teljes cikk
November 27-ig jelentkezhetnek a fiatalok a 2025/2026-os tanév Szakma Kiváló Tanulója Versenyére (SZKTV) és az Országos Szakmai Tanulmányi Versenyre... Teljes cikk
Mire a megsérült dolgozó kollégái mentőt hívtak, a férfinak leállt a légzése. Teljes cikk
- Akcióban tanulnak be az újonc rendőrök 3 hónapja
- Mely cégek a legvonzóbbak a fiatalok számára? 4 hónapja
- Így kaphat hitelt egy pályakezdő 5 hónapja
- Így ne vessz el pályakezdőként az álláspiacon: az első lépések a karrier felé 7 hónapja
- Mennyit keresnek a mérnökök? – itt vannak a friss számok a gyártásból 7 hónapja
- Pályakezdők: a bruttó 700 ezer forintos kezdő fizetés már szinte alap 9 hónapja
- Milliós fizetési ajánlattal is találkoztunk ezen a most futó állásbörzén: fotógaléria 1 éve
- Hogyan lehetsz még jobb HR-es? Tanácsok a top magyar személyzeti vezetőktől 1 éve
- Hol helyezkednének el leginkább az egyetemi hallgatók? 1 éve
- Ezek a Z generáció igényei 2024-ben 1 éve
- HR gyakornok 1 éve

Mi történne, ha egy napra minden nő szabadságra menne?