Leállnak a VW-gyárak Szlovákiában
Kényszerszünetet tartanak május 11-től a Volkswagen (VW) szlovákiai üzemeiben, közölte a német autóipari óriásvállalat.
A pozsonyi és a túrócszentmártoni (Martin) gyárban egy teljes hétig szüneteltetik a termelést. Idén már kétszer küldték kényszerpihenőre a munkásokat. A VW Szlovákiában luxusautókat is gyárt, amelyek iránt jelentősen visszaesett a kereslet a válság miatt.
A májusi szünet napjaiban azonban nem áll le teljesen a munka: hozzálátnak az új VW családi modell, az up! gyártásának előkészítéséhez. A német konszern vezetése a múlt hónapban jelentette be, hogy Szlovákiában fogják gyártani az új modellt, ami 300 millió eurós beruházással 1500 új munkahelyet teremt.
A szlovákiai kivitel negyedét adó autóipar a beszállítókkal együtt tavaly mintegy 80 ezer embernek adott munkát. A pozsonyi pénzügyminisztérium múlt heti elemzése szerint a szlovákiai autógyárak termelése 21 százalékkal eshet vissza idén.
A májusi szünet napjaiban azonban nem áll le teljesen a munka: hozzálátnak az új VW családi modell, az up! gyártásának előkészítéséhez. A német konszern vezetése a múlt hónapban jelentette be, hogy Szlovákiában fogják gyártani az új modellt, ami 300 millió eurós beruházással 1500 új munkahelyet teremt.
A szlovákiai kivitel negyedét adó autóipar a beszállítókkal együtt tavaly mintegy 80 ezer embernek adott munkát. A pozsonyi pénzügyminisztérium múlt heti elemzése szerint a szlovákiai autógyárak termelése 21 százalékkal eshet vissza idén.
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek 
Jegyek - 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira! Részletek Jegyek
- 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire. Részletek Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. Részletek Jegyek
További cikkek
300 új munkahelyet teremt ez a beruházás Magyarországon
Háromszáz új, kifejezetten magas képzettséget igénylő munkahelyet teremt Szegeden a német Rheinmetall beruházása, amely ahhoz is hozzájárul, hogy... Teljes cikk
400 új munkahely jön létre Budapesten – kimagasló fizetés és nemzetközi fejlődési lehetőség
Négyszáz új, magas képzettséget igénylő munkahelyet teremtve Budapesten hozza létre legnagyobb európai uniós és egyben az első térségbeli... Teljes cikk
NAV: tovább emelkedik az alanyi adómentesség határa
Több lépcsőben emelkedik az alanyi adómentesség éves bevételi korlátja. A jelenlegi 18 millió forintos felső határ 2026-ban 20 millió, 2027-ben 22... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- 55 évesen nyugdíj? A kormány a nehéz fizikai munkát végzőknek kedvezne 7 hónapja
- Mi van, ha leáll a ChatGPT? Mennyire sérülékeny az MI-alapú munkavégzés? 8 hónapja
- A Volkswagen egyik gyára áttérhet a négy napos munkahétre 8 hónapja
- Tartsunk óránként egy rövid szünetet, ha ülőmunkát végzünk 12 hónapja
- Miért nem jár a megváltozott munkaképességű munkavállalóknak munkaközi szünet? 1 éve
- A Volkswagen dolgozói vállalják a fizetéscsökkentést, ha elmaradnak a leépítések 1 éve
- 2025-től hosszabb lesz az igazgatási szünet 1 éve
- Megállapodással ért véget a sztrájk az Audi brüsszeli üzemében 1 éve
- Sokmilliós bónuszt kapnak a dolgozók, ha beleegyeznek a végkielégítésbe 1 éve
- Szlovákiában a dolgozók kétharmada alig jön ki a fizetéséből, rengetegen túlóráznak 1 éve
- Dübörög a diákmunka-szezon: erre gyűjtenek a fiatalok 2 éve
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Állások
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Szerelő munkakör
- Asztalos szakmunkás
- Könyvelő / társasház kezelő
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Autószerelő
- Eladó Lángossütöbe
- Fémfelület-megmunkáló operátor (2026. 01. 15)
- Contact Center Ügyfélszolgálati Tanácsadó | Zalaegerszeg (2026. 01. 15)
- Ügyfélkapcsolati műszaki menedzser (2026. 01. 15)
- Mérnök (2026. 01. 16)
- Víz-és szennyvízkezelő technológus (2026. 01. 16)
- Store Visual Designer (2026. 01. 16)
Partnereink hírei
- Anyósnyelv: egy igazán strapabíró szobanövény gondozása kezdőknek
- Paprikamag vetés és palántanevelés: időzítés, trükkök, videóval!
- Kopasz kivi ültetése, gondozása, metszése: így lesz édes, bőséges termés
HR Blog oldalak
-
Munkajog
Mikor segít a Bérgarancia Alap az elmaradt munkabér kifizetésében?
Ha a munkáltató fizetésképtelenné válik, akkor a munkavállalókat is komoly hátrány érheti, hiszen akár jelentős munkabér...
-
Jobsgarden-megvan a helyed!
Mikor lett az elérhetőség teljesítmény?
A digitális munkakörnyezetben észrevétlenül átalakult az, amit teljesítményként értelmezünk. A „dolgozom” sok esetben...
-
BPiON blog
Változások az egyszerűsített foglalkoztatásban 2026-tól
Főbb szabályok módosulnak az egyszerűsített foglalkoztatásban: kibővülnek az éves foglalkoztatási napok, változnak a...
A tudás törvényei: a megértés kulcsa