Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 13 éve

LMP: a rokkantnyugdíjasként töltött évek is számítsanak

Hatpontos javaslatcsomagot nyújtott be szerdán a parlamentnek Szél Bernadett a rokkant emberek életkörülményeinek javítása érdekében.

A független képviselő budapesti sajtótájékoztatóján azt mondta, hogy indítványa sem tudja teljesen semmissé tenni a rokkantakat ért "jogfosztásokat", de reményei szerint legalább könnyítene az életükön. Hozzátette, abban reménykedik, hogy a kormánypártok támogatják az elképzelést, mert azt direkt úgy állította össze, hogy a jelenlegi költségvetés alapján is végre lehessen hajtani.

Az LMP politikusa - aki szerint a rokkantak jogfosztása 2011 nyarán kezdődött - elmondta, szeretné elérni, hogy a rokkantnyugdíjasként töltött évek számítsanak bele a nyugdíjjogosultsághoz szükséges szolgálati időbe.

Azt is kezdeményezi, hogy a megváltozott munkaképességűeknek ne a jelenlegi három, hanem már két évnyi jogosultság alapján is járjon ellátás. Hozzátette, javasolja, hogy azok is részesüljenek alanyi jogú közgyógyellátásban, akik egy komplex minősítési eljárás során kikerültek a megváltozott munkaképességű ellátottak köréből, de orvos igazolja, hogy további kezelésekre van szükségük. A politikus a magasabb iskolai végzettséggel rendelkező megváltozott munkaképességű emberek körében megemelné a keresetkorlátot.

A változtatások során a rokkantsági ellátásban részesülők is álláskeresői státuszba kerülnének, hogy ezzel javuljanak az esélyeik - sorolta tovább a csomag pontjait Szél Bernadett, aki azt is indítványozza, hogy a rehabilitációs ellátottaknak csak az egészségi állapotuknak megfelelő közmunkát lehessen adni.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Mire költik a fiatalok a munkáshitelt ?

A fiatalok elsősorban nagyobb egyszeri kiadásokra használják a munkáshitelt a K&H tapasztalatai szerint. Teljes cikk

Béremelések az Aldinál – Vannak, akik már egymillió forint felett keresnek majd

Az újonnan belépő áruházi dolgozók kezdő bére 8 órás munkaviszony mellett havi bruttó 541 900 forintra nő. Teljes cikk

Ezeken a helyszíneken ellenőriz a NAV az év első munkanapjain

Az adóhatóság munkatársai 2026 elején is vizsgálják majd az alkalmazottak bejelentését. Teljes cikk