kapubanner for mobile

Ma dől el az üdülési csekk sorsa

Az üdülési csekk sorsáról igazi tárgyalások várhatóan ma, az Országos Érdekegyeztető Tanácsban kezdődhetnek el. Egyelőre nincs szó az adókedvezmény megszüntetéséről - állította a Napi Gazdaságnak Karácsony Mihály, a Magyar Nemzeti Üdülési Alapítvány (MNÜA) elnöke.

"Mit csináljunk példának okáért az üdülési csekkel?", azaz egyelőre nincs szó az adókedvezmény megszüntetéséről - állította a Napi Gazdaságnak Karácsony Mihály, az üdülési csekket forgalmazó Magyar Nemzeti Üdülési Alapítvány (MNÜA) elnöke. Várakozásai szerint most intenzív egyeztetési időszak kezdődik: már csütörtökön az Idősügyi Tanácsban is beszéltek a kormányfővel a kérdésről, de az igazi tárgyalások várhatóan ma, az Országos Érdekegyeztető Tanácsban kezdődhetnek el.

A mindenkori minimálbér összegéig, idén 71 500 forintig adómentesen adható üdülési csekk népszerűsége az utóbbi években látványosan megnőtt, 2008-ban már 41,8 milliárd forint értékben vásároltak belőlük a munkaadók, mintegy kétmillió fő részére. A munkavállalói oldal számára a kérdés azért is fontos, mert a hat szakszervezeti konföderáció hívta életre 1992-ben az MNÜA-t, a kormánnyal együtt. A szakszervezetek szerint a csekk esetleges megadóztatása a belföldi turizmus visszaeséséhez vezethet, hiszen a bevételének 80 százaléka az üdülési csekk révén realizálódik. Karácsony szerint a sikeresen működő szisztéma megváltoztatása azért sem lenne szerencsés, mert például a konstrukciót elsőként, 1939-ben bevezető Svájc többek között a gazdasági világválság utáni problémáit akarta enyhíteni ezzel a lépéssel.

Napi Gazdaság
  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Egy meccs is elég a magyar fociválogatottban az egymillióval magasabb nyugdíjhoz

A szövetségi járadék automatikusan jár azoknak a focistáknak, akik legalább egyszer pályára léptek a felnőtt válogatottban. Teljes cikk

Ekkora béremelést terveznek 2026-ra a magyar munkaadók

A megkérdezett vállalatok több mint tizede egyáltalán nem tervez béremelést. Teljes cikk

Az AI rejtett adója – Sokat kell dolgozni a mesterséges intelligencia hibái után

Egy friss kutatás szerint minden 10 órányi, az AI-nak köszönhető hatékonyságnövekedés után közel négy óra veszik el a tartalom javításával.... Teljes cikk