Már nem szokás borral, cigivel várni a szakikat
Az építtetők és felújítók a mestert megbízható, jó áron dolgozó szakemberként írták le. A kontárt pedig hanyag, megbízhatatlan szakiként azonosítják, aki többet kér a munkáért, mint amennyiben előzőleg megállapodtak - már ha megcsinálja. Az ápolatlan megjelenést, az italozás és a dohányzást ki nem állhatják, a politizálás egyenesen megbocsáthatatlan egy felmérés szerint.
A válaszadók 12 százaléka ki nem állhatja, ha a több pénzt kér a szakember, mint amiben előre megállapodtak. 13 százaléka kifejezetten utálatosnak tartja, ha a szakember nagyképű, lekezelő és kioktató stílusban beszél vele.
A megkérdezettek 11 százaléka utálja, ha ittas a szakember. Emellett sokan nem szeretik ha a szakember ápolatlan, ha sűrűn tart cigi szünetet és ha többet jár a szája, mint a keze. Azt pedig valósággal megbocsáthatatlannak tartják, ha a szakember politizál.
A megkérdezett építtetők és felújítók 28 százaléka a szakmai ismereteket értékeli a legtöbbre a szakembernél. Szeretik, ha a szakember megfelelő ismeretekkel rendelkezik, érhetően elmagyarázza mit és miért kell csinálni, együtt gondolkodik a megrendelővel, ötleteket és tanácsokat ad.
A pontosságot és precizitást a válaszadók 30 százaléka tartja fontosnak. 13 százalékuk pedig a megbízhatóságot tartja a legfontosabbnak. A jó szakembertől precíz, határidőre elvégzett munkát, pontos elszámolást várnak el. Alapvető elvárás az is, hogy a szakember takarítson el maga után.
A felmérés módja online kérdőív, nyitott kérdésekkel. A felmérés 68 fő építkezést és felújítást végző lakossági építtető válaszai alapján készült.
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
Debrecen déli ipari övezetében, egy Jedlik Ányos utcai gyárhoz riasztották a tűzoltókat szerda este Debrecenben - tájékoztatta a hajdú-bihari... Teljes cikk
Míg 2018-ban 740 ezren igényelték az szja-bevallás tervezetének postai kiküldést, addig 2025-ben már csak 75 ezren éltek ezzel a lehetőséggel. Egyre... Teljes cikk
- Már az interjúra sem jönnek el - miért tűnnek el a kétkezi munkások? 4 hónapja
- Ekkora munkaügyi bírságot szabtak ki az építőiparban dolgozó cégekre 2024-ben 4 hónapja
- Szakmai karrier és anyagi támogatás egyben: új ösztöndíjprogram indul 4 hónapja
- Itt a kőművesek réme: 5 fős brigádot vált ki ez a falazórobot 5 hónapja
- A kontármunka drágább, mint valaha: ennyibe kerül, ha rossz szakembert választunk 6 hónapja
- Villany, víz, gáz – sok magyar hiába keres szerelőt, ha baj van otthon 6 hónapja
- Kiderült, melyik a mesterséges intelligenciának leginkább ellenálló ipar 6 hónapja
- Felmérés: a dolgozók fele a kapcsolatai révén kap munkát, sokan mégis félnek kihasználni a lehetőséget 6 hónapja
- Részegen, meztelenül rohangált az EasyJet pilótája, felfüggesztették 7 hónapja
- Kutatás: Amerikában a fiatalok közel 9%-a iszik vagy drogozik a munkahelyén 8 hónapja
- Pályaorientációs programokkal népszerűsíti az építőipari szakmákat az általános iskolások körében az ÉVOSZ 8 hónapja
Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben