Már tízezren dolgzonak az Audi-gyárban
Munkába állt szerdán a tízezredik alkalmazott az Audi Hungaria Motor Kft. győri gyárában. Idén még 150 embert vehetnek fel.
Hozzátette: egy vállalat jövőjét munkatársai határozzák meg, az Audi pedig, amely megnövekedett munkaerő-igényét helyben nem tudja kielégíteni, vonzó munkáltató, amit az is mutat, hogy a tízezredik munkatárs, Honfi Norbert a Heves megyei Felsőtárkányból érkezett Győrbe.
Achim Heinfling, a társaság termelésért felelős ügyvezető igazgatója az eseményen arról beszélt: 20 éve négyhengeres motorok gyártásával indult a győri gyár, s a most munkába álló tízezredik munkatárs is erre a területre kerül a motorgyárba.
Mint mondta, tíz másodpercenként készül el a gyárban egy új erőforrás, ami napi nyolcezer darabot jelent. Idei első féléves termelésük 1,02 millió darab volt, s heteken belül elkészül az üzemben a 25 milliomodik motor.
Az év eleje óta 1300-zal bővült a létszám, amely 2013-ban további 150 fővel bővülhet. Az Audi Hungaria Motor Kft. létszáma 2011 szeptemberében érte el a hétezret, tavaly áprilisban a nyolcezret, idén februárban pedig a kilencezret.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Négyszáz új, magas képzettséget igénylő munkahelyet teremtve Budapesten hozza létre legnagyobb európai uniós és egyben az első térségbeli... Teljes cikk
Több lépcsőben emelkedik az alanyi adómentesség éves bevételi korlátja. A jelenlegi 18 millió forintos felső határ 2026-ban 20 millió, 2027-ben 22... Teljes cikk
Ötszáznál több munkahelyet szüntet meg Romániában a Bosch – írja az economedia.ro a vállalat közleménye alapján. Az elbocsátásokat a Bosch... Teljes cikk
- Több ezer új állás a Mercedesnél – Magyarország veszi át az európai gyártás súlypontját 3 hónapja
- Létszámnövelésre készülnek a magyar cégek - Itt várható a legnagyobb bővítés 4 hónapja
- A 20 legbefolyásosabb magyar HR vezető 2025-ben: Zahari József, E.ON Hungária 7 hónapja
- Fékez az Audi, gyorsít a BMW: így alakultak a létszámok a nagy cégeknél 7 hónapja
- A 20 legbefolyásosabb magyar HR vezető 2025-ben: Németh Kinga, Audi Hungaria Zrt. 7 hónapja
- Nagy a baj a győri Audinál - elindult a csendes leépítés? 7 hónapja
- A Volkswagen egyik gyára áttérhet a négy napos munkahétre 8 hónapja
- Űrrakétát kaptak a jövőhöz – így támogatja az E.ON a gyerekek digitális fejlődését 8 hónapja
- 500 fülöp-szigeteki vendégmunkás dolgozhat majd a debreceni akkugyárban 8 hónapja
- 3 milliárd forintos foglalkoztatási és gazdaságfejlesztési programokat valósítanak meg Győr-Moson-Sopronban 9 hónapja
- Felmérés: a munkáltatók harmada létszámbővítést tervez 10 hónapja
A tudás törvényei: a megértés kulcsa