Még kevesebb rokkant dolgozhat
Elvben évi 30 ezer megváltozott munkaképességű ember foglalkoztatását támogatja pályázati úton az állam, de a létszámot eddig sem töltötték fel a cégek. Ezután még kevesebb rokkant ember dolgozhat, mivel csökkent az egy főre jutó apanázs mértéke - írja a Világgazdaság.
Idén 30 ezer megváltozott munkaképességű munkavállaló foglalkoztatását segíti a kormány 35 milliárd forinttal, melyet pályázati úton biztosít több mint 300 vállalkozás számára. Ebből tartós foglalkoztatásban 28 ezer rokkant, míg a rehabilitálhatónak minősített korábbi rokkantnyugdíjasok elhelyezkedését segítő tranzit foglalkoztatásban 2 410-en vesznek részt - írja a Világgazdaság a Nemzetgazdasági Minisztérium adatai alapján.
A Hegedűs Lajos szerint azért sem jöhet létre az összes munkahely, mert a kifejezetten fogyatékosok foglalkoztatására specializálódott cégek korábban a dolgozóik teljes bérköltségét megkaphatták pályázati úton, ez azonban most 75 százalékra csökkent.
A másik ok, hogy a pályázóktól elvárták, hogy megjelöljék, hány fogyatékos munkavállaló foglalkoztatását vállalják, ám azt nem közölték, mennyi forrást biztosítanak, így pedig nem tudnak tervezni. Továbbá mostantól a támogatás összege egységesen 1 millió 120 ezer forint, vagyis a 6 órás minimálbér járulékkal növelt összege, miközben korábban a bértámogatás figyelembe vette az adott munkavállaló végzettségéhez, képzettségéhez szükséges bért - mondta a MEOSZ elnöke.
A tranzit foglalkoztatás, vagyis a rehabilitálhatóak felvétele sem igazán éri meg a munkáltatóknak, mert arra a támogatás legfeljebb 3 évig jár évente csökkenő mértékben, a bér 100, 90, majd 80 százalékának megfelelő összegben.
Az egy főre jutó támogatási forrás csökkentése miatt elsősorban a súlyosan fogyatékosok foglalkoztatása válhat bizonytalanná.
Mindeközben a kormány bejelentette, hogy uniós pénzből csaknem 12 milliárd forintot fordít a megváltozott munkaképességűek foglalkoztatásának támogatására, illetve az ENSZ is szorgalmazza, hogy Magyarország növelje a fogyatékos emberek foglalkoztatottságát.
Világgazdaság
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
Dr. Farkas András nyugdíjszakértő újabb, nyugdíjjal kapcsolatos kérdést válaszolt meg a legújabb hírlevelében. Teljes cikk
A Mercedes-Benz Manufacturing Hungary Kft. ügyvezetése a 2025-ös lezárt üzleti évre vonatkozóan bruttó 500 000 forint összegű eredményrészesedés... Teljes cikk
A Nemzeti Adó- és Vámhivatal 2026-ban tovább növeli a kockázatelemzésen alapuló, célzott ellenőrzések arányát. A csalárd adózók gyors... Teljes cikk
- 300 ezer új munkahely, adómentes bérek – mutatjuk, milyen munkavállalói ígéretek hangoztak el hétvégén 1 hete
- Home office a börtönből? Rabok dolgoznak távmunkában techcégeknek 2 hete
- Ezt tervezi a Tisza Párt munkaügyben 2 hete
- Több napot dolgozhatnak az idénymunkások 2026-tól – változnak az EFO-szabályok 2 hete
- "Ez nem gazdasági siker, hanem zsákutca" – Kapitány István nekiment a vendégmunkás-rendszernek 3 hete
- Tűzoltás vagy stratégia? Így lehet kockázat a munkaerő-kölcsönzésből 1 hónapja
- Fogy a dolgozó Magyarország: újabb tízezrekkel kevesebben a munkaerőpiacon 1 hónapja
- Egyszerűsített foglalkoztatás: itt az új Efo kalkulátor 2026-ra 1 hónapja
- Czomba Sándor elárulta, hol nőtt a foglalkoztatás 2 hónapja
- Így változnak az egyszerűsített foglalkoztatás szabályai 2026-tól 2 hónapja
- Nyerteseket hirdettek a Foglalkoztatas2025 pályázatban 2 hónapja
Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben