Megadóztatják-e teljes mértékben a minimálbért?
A Vállalkozók és Munkáltatók Országos Szövetsége (VOSZ) szorgalmazza a minimálbér teljes összegének megadóztatását, mondván, így sokkal több munkavállalót lehetne bevonni az adózók körébe. A kormány azonban egyelőre nem tervez ilyet - írja a Magyar Rádió.
Jelenleg 71 500 forint a minimálbér, de 63 ezer forintig nem adóztatják, csak az afölötti részt. Pataki Péter, az MSZOSZ elnöke nem zárkózik el a minimálbér teljes adóztatásától, de kizárólag csak akkor, ha nem ennyi a bruttó minimálbér. Amennyiben a VOSZ hozzáteszi hogy a jelenlegi 71 500 forint helyett 90 ezer forint lesz a minimálbér, akkor arról tárgyalni kell. Ahogy a minimálbér ágazatonkénti eltérő megállapításáról is, sok esetben ugyanis azért nem tud megfelelően emelkedni, mert azok a munkaadói szervezetek, amelyek a legalacsonyabb átlagkeresetűeket képviselik, visszafogják - véli Dávid Ferenc az MSZOSZ elnökével egyetértésben.
A Pénzügyminisztériumot azonban ez nem hatja meg, a Magyar Rádiónak ugyanis leszögezte: a kormány szándéka szerint 63 ezer forintig adómentes lenne a minimálbér, az afölötti részt bruttósítják, mégpedig a munkáltatói járulékkal, és az így megnövelt összeg után kell adót fizetni.
- 2024.09.19PANNON HR KONFERENCIA 2024. Hagyományos őszi Pannon HR Konferenciánkon, ahol ismét neves előadókkal, érdekes és aktuális témákkal, izgalmas kerekasztal beszélgetésekkel készülünk. Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg. Részletek Jegyek
- 2024.09.26recruiTECH BLUE konferencia A BLUE konferencia azoknak a kékgalléros toborzásban és foglalkoztatásban érintett HR vezetőknek, toborzási szakembereknek szól, akik napi szinten küzdenek a céljaikért a munkaerőpiacon. Gyere el és tanuljuk, fejlődjünk közösen! Részletek Jegyek
- 2024.10.02Tréning Kerekasztal Konferencia 2024. A 2024-es, őszi Tréning Kerekasztal Konferenciánk célja, hogy a résztvevők sokféle megközelítést kapjanak arról, a technológia hogyan épülhet be a tréningek világába. Részletek Jegyek
- 2024.11.13Mérlegen a hibrid munkavégzés - Trendek és vállalati jó gyakorlatok a távmunka új korszakában Az esemény célja, hogy összehozza a különböző iparágak vezetőit, legjobb vállalati gyakorlatait, hogy megosszák gondolataikat és megvitassák a rugalmas foglalkoztatás jövőjét és annak vállalati kultúrákra gyakorolt hatásait, úgy mint a távmunka transzformációja, új innovációk és a mesterséges intelligencia hatásai, munkavállalói preferenciák, jogi megoldások, hatékonysági kérdések távolról, valamint vezetői kihívások és vállalati stratégiák a hibrid munka világában. Részletek Jegyek
Az értekezleten fontos téma volt a munkahelyek biztonságának kérdése. Teljes cikk
A magyar munkaerőpiac közelít a teljes foglalkoztatottsághoz, mely a következő években számos további kihívás elé állítja a gazdaságot. A... Teljes cikk
Stratégiai megállapodást kötött a Budapesti Gazdasági Egyetem (BGE) és a KPMG. A széleskörű együttműködés részeként átadták a vállalat... Teljes cikk
- NGM: nem igaz, hogy utolsó előtti helyen áll uniós összehasonlításban a magyar minimálbér 1 hónapja
- Új vezető a HungaroControl élén 1 hónapja
- Kiderült, ki lesz a Boeing új vezérigazgatója 1 hónapja
- Mennyi lesz a minimálbér 2025-ben? 2 hónapja
- Tárgyalások a jövő évi minimálbérről - megszűnhet a garantált bérminimum? 2 hónapja
- VOSZ: bérnövekedés és élénkülő beruházások jellemzik a hazai vállalkozásokat 2 hónapja
- Budapesten versenyeznek a világ ifjú fizikusai 2 hónapja
- A minimálbér, a közfoglalkoztatotti bérminimum és a garantált bérminimum összegének alakulása 2 hónapja
- Az Európai Unió minimálbér térképe: országonkénti áttekintés 3 hónapja
- Megemelték a minimálbért Romániában 3 hónapja
- Európai uniós minimálbér: szociális párbeszéd nélkül nem tud megvalósulni Magyarországon 5 hónapja