Megnyílt Magyarország első családbarát közösségi irodája
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatMegnyílt az első magyarországi családbarát közösségi iroda Szegeden; a Tó Office a Tudásklaszter Nonprofit Kft. gyermekvállalás után munkába visszatérő nők elhelyezkedését segítő programjának egyik eleme - mondta el a megnyitóval egybekötött keddi sajtótájékoztatón a projekt menedzsere.
Gerháth Györgyi elmondta, hogy a Renata - Regionális Női Atipikus Alkalmazások című projektre csaknem 142 millió forintos uniós támogatást nyertek el.
A 2012 májusában indult projektbe 62 főt vontak be, a képzést 59-en végezték el sikeresen. A korábban gyesen, gyeden lévő személyek nagy része már újra elhelyezkedett a nyílt munkaerőpiacon, hárman a most létrejövő családbarát közösségi irodában kaptak munkát virtuális asszisztensként. Kiemelt cél volt, hogy fenntartható munkahelyet teremtsenek azon résztvevőknek, akik a programban kiemelkedő teljesítményt nyújtottak - mondta a projektmenedzser.
Hozzátette: a közösségi iroda célja az is, hogy a hozzá forduló magánszemélyek, mikro-, kis-, és középvállalkozások, valamint civil szervezetek professzionális kiszolgálást kapjanak. Ennek megfelelően a Tó Office-ban 7 számítógépes munkaállomást alakítottak ki, s így akár egy vállalkozás bővítése is megoldható infrastrukturális beruházás nélkül. A helyszínen rendelkezésre áll egy beltéri, és egy kültéri tárgyaló. A technikai feltételek adottak online konferencia-beszélgetésekre, valamint az iroda helyszínként szolgálhat tréningek, képzések, közösségi programok lebonyolítására is.
A szakember felhívta a figyelmet arra is, hogy a KSH felmérése alapján a korábban alkalmazásban álló kisgyermekes szülők kevesebb mint fele tud visszatérni korábbi munkáltatójához, pedig szülés után a kismamák alig 7 százaléka szeretne a háztartásban maradni.
A 2012 májusában indult projektbe 62 főt vontak be, a képzést 59-en végezték el sikeresen. A korábban gyesen, gyeden lévő személyek nagy része már újra elhelyezkedett a nyílt munkaerőpiacon, hárman a most létrejövő családbarát közösségi irodában kaptak munkát virtuális asszisztensként. Kiemelt cél volt, hogy fenntartható munkahelyet teremtsenek azon résztvevőknek, akik a programban kiemelkedő teljesítményt nyújtottak - mondta a projektmenedzser.
Hozzátette: a közösségi iroda célja az is, hogy a hozzá forduló magánszemélyek, mikro-, kis-, és középvállalkozások, valamint civil szervezetek professzionális kiszolgálást kapjanak. Ennek megfelelően a Tó Office-ban 7 számítógépes munkaállomást alakítottak ki, s így akár egy vállalkozás bővítése is megoldható infrastrukturális beruházás nélkül. A helyszínen rendelkezésre áll egy beltéri, és egy kültéri tárgyaló. A technikai feltételek adottak online konferencia-beszélgetésekre, valamint az iroda helyszínként szolgálhat tréningek, képzések, közösségi programok lebonyolítására is.
A szakember felhívta a figyelmet arra is, hogy a KSH felmérése alapján a korábban alkalmazásban álló kisgyermekes szülők kevesebb mint fele tud visszatérni korábbi munkáltatójához, pedig szülés után a kismamák alig 7 százaléka szeretne a háztartásban maradni.
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek

Főszerepet kapott az AI-színésznő – új korszak kezdődik a kreatív szakmákban?