Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 13 éve

Megszűnik a munkanélküliek jövedelemkiegészítő foglalkoztatása

Megszüntetné a munkanélküliek megbízásos szerződés alapján történő foglalkoztatási lehetőségét a szlovák munkaügyi minisztérium - derült ki a foglalkoztatási törvényt módosító indítványból.

A hatályos törvény alapján jelenleg a munkanélküliek jövedelmük kiegészítése céljából havi 143,4 euró erejéig megbízásos munka szerződéseket köthetnek Szlovákiában, a szaktárca javaslata ennek lehetőségét szűntetné meg 2013 áprilisától.

A módosítást előterjesztő minisztérium a változtatást azzal indokolja, hogy a jelenlegi gyakorlat a munkanélkülieket sem motiválja kellőképpen arra, hogy munkahelyet találjanak maguknak, a munkaadókat pedig nem ösztönzi új munkahelyek létrehozására.

Az elmúlt évek gyakorlata arra mutatott rá, hogy a jelenlegi szabályozás nem teljesíti a vele szemben támasztott elvárásokat és diszkriminatív hatású a munkát keresőkkel szemben - szögezi le indoklásában a szaktárca. Míg 2010-ben alig több mint 48 ezer munkanélküli élt a megbízásos szerződés adta jövedelem kiegészítés lehetőségével, a tavalyi évben számuk már meghaladta a 68 ezret.

A minisztérium érvelése szerint a megbízásos szerződéseket megengedő szabályozást az indokolta, hogy kiegészítő jövedelemmel javítsanak a munkanélküliek helyzetén, de ehelyett több cégben alkalmazotti viszonyokat szüntettek meg azért, hogy aztán megbízásos szerződések alapján végeztessék el ugyanazt a munkát.

A szaktárca javaslata várhatóan még az idén a kormány elé kerül, rendelkezései a parlamenti jóváhagyását követően áprilisban léphetnek érvénybe.

  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Sokan terveznek új állást keresni 2026-ban, de kemény lesz a verseny

Átlag felett az álláskeresők száma a technológiai és egészségügyi szakemberek, a Z generációs munkavállalók és a dolgozó szülők körében. Teljes cikk

Új év, új élet? Munkát kínálnak egy teljesen lakatlan szigeten

Különleges álláslehetőséget hirdetett meg a Scottish Wildlife Trust: hat hónapra természetvédelmi őrt keresnek a lakatlan Handa szigetre Skócia... Teljes cikk

A brit dolgozók harmada nem érzi az inspirációt a munkahelyén - Mi lehet a megoldás?

Az inspiráció hiánya többek között a termelékenységre is negatív hatással van. Teljes cikk