Megvan a Borsodi Sörgyár új vezére
Augusztus elsejjétől Tőtös Zsolt tölti be a Borsodi Sörgyár Zrt. vezérigazgatói pozícióját, áll a lapunknak eljuttatott közleményben.
A szakember húsz éve dolgozik az FMCG szektorban, melyek közül az utóbbi kilenc évet az Imperial Tobacco Groupnál töltötte vezérigazgatóként előbb Magyarországon, majd Taiwanban, később pedig a kelet-európai régióban. Ezt megelőzően 1996-2001 között az Unilever értékesítési igazgatója volt, 1990-1996 között több értékesítési és marketing pozíciót töltött be a SCA Hygiene Products Hungary-nél, írják sajtóanyagukban.
A Borsodi Sörgyár Zrt. vezérigazgatói pozíciójában hisz az ambiciózus, de elérhető célokban.
- Vezetőként értékorientált, humán beállítottságú embernek tartom magam, amely szemlélet hozzájárult a kitűzött üzleti célok eléréséhez. Kihívásként tekintek az előttem álló feladatokra, hiszen a magyar piac ismerete, valamint a Borsodi sörben, mint legnagyobb mennyiségben értékesített magyar sörben rejlő lehetőségek arra inspirálnak, hogy megtaláljuk a Sörgyár és márkáinak további fejlődési lehetőségeit - fogalmazott Tőtös Zsolt.
A Borsodi Sörgyár Zrt. vezérigazgatói pozíciójában hisz az ambiciózus, de elérhető célokban.
- Vezetőként értékorientált, humán beállítottságú embernek tartom magam, amely szemlélet hozzájárult a kitűzött üzleti célok eléréséhez. Kihívásként tekintek az előttem álló feladatokra, hiszen a magyar piac ismerete, valamint a Borsodi sörben, mint legnagyobb mennyiségben értékesített magyar sörben rejlő lehetőségek arra inspirálnak, hogy megtaláljuk a Sörgyár és márkáinak további fejlődési lehetőségeit - fogalmazott Tőtös Zsolt.
- 2026.11.19Dr. Berke Gyula - Nehéz munkavállalói helyzetek - figyelmeztetéstől a munkaviszony megszüntetéséig Hogyan kezelhetők jogszerűen a nehéz munkavállalói helyzetek, a teljesítményproblémáktól a kötelezettségszegésig? Előadásunk bemutatja a figyelmeztetés, a felmondás és a munkaviszony megszüntetésének legfontosabb szabályait, valamint a megfelelő dokumentáció szerepét.
Részletek
Jegyek
- 2026.11.24A megtartás kulcsa 2026 – Vezetői konferencia Mitől lesz egy munkahely valóban megtartó? 6700 fős országos kutatás, vezetői kerekasztalok és jó gyakorlatok. Hallgasd meg azokat a vezetőket, akik a megtartást a gyakorlatban is sikeresen megvalósítják!
Részletek
Jegyek
- 2026.12.03Dr. Sipka Péter - Mesterséges intelligencia a munkavégzésben - lehetőségek, korlátok és felelősség Hogyan használható biztonságosan és jogszerűen a mesterséges intelligencia a munkahelyen, különösen a HR-területen? Előadásunk bemutatja az AI-használat jogi és adatvédelmi korlátait, a felelősségi kérdéseket és a belső szabályozás legfontosabb szempontjait.
Részletek
Jegyek
- 2026.12.09Dr. Kollár Gergő - Munkáltatói ellenőrzés és adatvédelem - e-mail, kamera, home office Meddig terjedhet a munkáltatói ellenőrzés, és hogyan védhető a munkavállalók magánszférája? Előadásunkon bemutatjuk az ellenőrzés legfontosabb jogi és adatvédelmi szabályait, gyakorlati példákkal.
Részletek
Jegyek

Conflict Night: rémálom HR-helyzetek a színpadon