Megvannak az idei év Fiatal Vállalkozói
Két fiatal vállalkozó kiemelkedő teljesítményét ismerték el ünnepélyes keretek között az idei Fiatal Vállalkozók Hete záróeseményén. A 2015-ös Országos Fiatal Vállalkozói Díjat Keszthelyi Erik, a Keszthelyi Holding Zrt. tulajdonosa kapta, míg a 2015-ös év Jövő Reménysége Díjat Békési Brigitta, a Beautyrobic megálmodója vehette át.
"Az Országos Fiatal Vállalkozói Díjjal azokat a mindennapi hősöket tudjuk vállalkozó nagykövetté nyilvánítani és a többiek számára megmutatni, akik fiatal koruk ellenére komoly értéket teremtenek mind pénzügyileg, mind társadalmilag. Idén is nagyon sok jelentkezés érkezett, ami jól mutatja, hogy mennyire komolyan veszi a fiatal vállalkozói közösség ezt a díjat. A nagyszámú díjazásra méltó pályamunka miatt úgy döntöttünk, hogy idén folytatjuk a tavaly elkezdett hagyományokat, és ismét átadjuk a Jövő Reménysége Díjat is" - mondta Dr. Kovács Patrik, a Fiatal Vállalkozók Országos Szövetségének (FIVOSZ) alapító elnöke.
A 2015-ös Országos Fiatal Vállalkozói Díjat Keszthelyi Erik kapta meg, aki száz százalékban magyar tulajdonú Keszthelyi Holding Zrt. tulajdonosa. A 31 éves üzletember nagyon keményen dolgozik, minden nap vidékről jár be budapesti irodájába, ahol reggel hatkor rendszerint még a portást is ő ébreszti, és a munka meg is hozza a gyümölcsét. Erik 10 éve foglalkozik biztosításokkal, 5 évvel ezelőtt vásárolta meg az első biztosítási alkusz cégét, mára piacvezető lett a biztosításközvetítői piacon. Összesen 60 000 szerződést kezelnek, árbevételük 2,5 milliárd felett van, és idén vásárolták meg a Palladium Consulting Kft-t.
A 2015-ös év Jövő Reménysége Díjat Békési Brigitta kapta, aki 25 évesen kezdett el vállalkozni, férjével közösen a spórolt pénzükből alapítottak céget. Egyedi edzésformájuk, a Beautyrobic óriási sikereket ért el, mára brand lett, saját franchise rendszerrel, amely iránt már Svédországból, Svájcból és Angliából is érdeklődnek. Később elsők között alapítottak Magyarországon kuponokkal foglalkozó vállalkozást. Cégük, a Kupon Birodalom Kft öt év alatt 307 millió forintos forgalmat generált és 718 millió forintot spóroltak meg a vásárlóknak. A Beautyrobic pedig 14 milliós befektetés mellett szokatlanul magas, 68,5 millió forint nyereséget hozott nekik négy év alatt.
A díjakat Varga Mihály nemzetgazdasági miniszter, Hesz Tamás a Mercedes-Benz Hungária Kft. kereskedelmi és marketingvezetője, Komócsin Laura a Business Coach Kft. ügyvezető igazgatója, valamint Kovács Patrik a FIVOSZ alapító elnöke adták át.
Varga Mihály az ünnepi díjátadó gálán bejelentette, hogy a fiatalok elhelyezkedését 200 milliárd forintos uniós forrással támogatja a kormány 2014–2020 között. A miniszter figyelemre méltónak nevezte a Fiatal Vállalkozók Hetének sikerét. A fővárosi és számos vidéki helyszínen tartott rendezvénysorozat iránti érdeklődés a miniszter szerint jelzi, hogy egyre több fiatal érez kedvet és ambíciót vállalkozás indításához. Mint fogalmazott, a kormány kiemelt gazdaságpolitikai céljaik közé tartozik továbbra is a hazai kis- és középvállalkozások támogatása éppúgy, mint a fiatalok boldogulásának elősegítése is. Varga Mihály hozzátette: a kormány fontos partnerként tekint a fiatal vállalkozókra.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
A 2024-es 32,2 százalékos, majd a 2025-ös 21,2 százalékos emelés után újabb 10 százalékkal emelkedik a tanítók, a tanárok és az óvónők bére -... Teljes cikk
Kutatások szerint a dolgozók pénteken 20–35%-kal kevesebb feladatot végeznek el, mint a hét többi napján. A szakértők szerint a munkahelyeknek... Teljes cikk
A kulturális közfeladatot ellátó foglalkoztatottak 2026. január 1-jétől beépülő jelleggel 15 százalékos béremelésben részesülnek. Teljes cikk
- Új esély a munkaerőpiacon: több mint 26 milliárdból támogatják a roma nők foglalkoztatását 4 hete
- Átadták az Év Fiatal Vállalkozója 2025 díjat 1 hónapja
- Árnyalt jövőkép a magyar cégeknél: kiderült, mitől tartanak leginkább 1 hónapja
- Felmérés: a magyar fiatalok szeretik a munkájukat, sokan mennének külföldre dolgozni 2 hónapja
- Több mint ezer dolgozót elküldött, de 133 milliárdos támogatást kap a Samsung 2 hónapja
- Mire kell odafigyelni, amikor a gyermek diákmunkát vállal? 2 hónapja
- HR tehetségek 2025: Varga Vilmos 2 hónapja
- A fiatalok kétharmada arra számít, hogy nőni fog a fizetése 2 hónapja
- A foglalkoztatási ráta a magyar vármegyékben - grafikon 2 hónapja
- Ismét keresik az Év Fiatal Vállalkozóját 2 hónapja
- Dolgoznának, de nem tudnak – 26 millió ember rekedt a munkaerőpiac szélén Európában 3 hónapja

A tudás törvényei: a megértés kulcsa