kapubanner for mobile
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 17 éve

Milliárdos támogatás a Tolna megyei szakképzésnek

Közel másfél milliárd forint európai uniós forrást fordíthat képzésekre, fejlesztésekre a szekszárdi Szent László Térségi Integrált Szakképző Központ (TISZK).

A Társadalmi Megújulás Operatív Program (TÁMOP) keretéből 400 millió, a Társadalmi Infrastruktúra Operatív Program (TIOP) forrásaiból 893 millió forintot nyert el a Tolna Megyei Önkormányzat a megye hét szakképző iskoláját tömörítő TISZK szervezeti kiépítésére és infrastrukturális fejlesztésére - jelentette be szekszárdi sajtótájékoztatóján Puskás Imre, a közgyűlés elnöke kedden. Az uniós támogatást a fenntartó megyei önkormányzat százmillió forinttal egészítette ki - tette hozzá.

Az elnök kiemelte: a cél a hatékonyabb szakképzés, ezért is alakították ki a szekszárdi, a tamási és a bonyhádi önkormányzattal a térségi szakképzés modelljét. Most a TÁMOP-nak köszönhetően többek közt felnőttképzési központot hoznak létre és a hátrányos helyzetű diákok felkészülését segítik, a TIOP révén pedig tanműhelyeket, szaktantermeket újítanak fel, valamint fejlesztik a szekszárdi Szent László Szakképző Iskola kollégiumát.

Vida Lajos, az intézmény igazgatója felhívta a figyelmet: a dél-dunántúli régióban a Tolna megyei pályázat egyedül nyerte el mindkét pályázati kiírás támogatását. Kérdésre válaszolva elmondta: a közel ötven szakmában mintegy ötezer diákot oktató integrált intézmény az ősszel induló fejlesztéseknek köszönhetően elsősorban a fém-, gép- és építőipari szakmák oktatásában felelhet meg jobban a gazdaság elvárásainak. Ezeken a területeken már most is vannak hiányszakmák - húzta alá.
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Bejelentették, mennyivel nő a kulturális ágazatban dolgozók bére jövőre

Január 1-jétől 15 százalékkal nő a kulturális ágazatban dolgozók bére - mondta a Kulturális és Innovációs Minisztérium (KIM) kultúráért... Teljes cikk

Mennyi az annyi? így alakul a végjáték a bértárgyalásokon - szocho-csökkentés nem lesz

Akár már a jövő héten létrejöhet a megállapodás a 2026. évi minimálbér- és garantált bérminimum emelés mértékéről - mondták el a... Teljes cikk

Megjelent a rendelet a közszolgálati dolgozók otthontámogatásáról – itt vannak a részletek

A rendeletből kiderül, hogy kik igényelhetik a támogatást és hogy mire fordítható az 1 millió forint. Teljes cikk