kapubanner for mobile
Megjelent: 11 éve

Munkahelyek milliói függenek a versenyképes energiaáraktól

A tagállamok feladata, hogy az energetikai jogalkotáskor is alkalmazzák a kisvállalkozói tesztet, azaz a döntések előtt, és ne utánuk vizsgálják meg, hogy milyen hatással lesznek a kkv-k jövedelmezőségére, az általuk fenntartott munkahelyek millióira.

"Az energiaárról szóló vitákban el kell tolni a hangsúlyt az energiatermelés felől a felhasználás ésszerűsítése irányába, mert ebben rejlik a versenyképesség kulcsa" - állítja Herczog Edit, aki az Európai Kereskedelmi és Iparkamarák Szövetségének (Eurochambers) és az Európai Parlament kisvállalkozói munkacsoportjának az energiaárak és a versenyképesség kapcsolatáról szóló konferenciáján szólalt fel.

A képviselő szerint mind az energiaellátás biztonságáról, mind az energiaárak csökkentéséről - mindkettő létfontosságú a kkv-k szempontjából - szóló vitákat az energiatermelés, a beszállítói források ésszerűsítése dominálja, miközben kevés szó esik a felhasználói oldalról. Márpedig Herczog Edit szerint legalább annyi a tennivalónk az energiahatékonyságért, ha a mostaninál olcsóbb áramot szeretnénk, mint az energiamix összeállítása területén.

Amíg nem vesszük komolyan a versenyképesség szerepét az energiapolitikában, addig olyan spirálban mozgunk, melynek mindig a kkv-k és az európai ipar a vesztesei. "A versenyképesség csökkenése a foglalkoztatás csökkenéséhez, ez pedig a vásárlóerő gyengüléséhez vezet, amit csak az adók emelésével lehet ellensúlyozni, vagy a magyarhoz is hasonló olyan unortodox megoldásokkal, mint a rezsicsökkenést" - érvelt a szakpolitikus, arra hívva fel a figyelmet, hogy mindeközben a vállalkozások energiaterhei emelkednek.

"Uniós szinten az energia- és iparpolitika összehangolása, az adminisztratív, technológiai és infrastrukturális hatások lebontása, a vezetékek összekapcsolása áll előttünk" - foglalta össze a feladatokat Herczog, aki szerint a kutatásnak, a fejlesztésnek és az innovációnak is hatalmas szerep jut a közeli jövőben.

Végezetül a képviselő elmondta, hogy a tagállamok feladata, hogy az energetikai jogalkotáskor is alkalmazzák a kisvállalkozói tesztet, azaz a döntések előtt, és ne utánuk vizsgálják meg, hogy milyen hatással lesznek a kkv-k jövedelmezőségére, az általuk fenntartott munkahelyek millióira.

LigetPress
  • 2024.06.13Tudatos delegálás - vezetői tréning Programunk két fontos vezetői készség fejlesztésére irányul. Az egyik a tudatos delegálás, mint elengedhetetlen vezetői időfelszabadító, munkatárs-fejlesztő készség, a másik az ehhez szükséges asszertív kommunikáció, amely ezt a folyamatot segíti.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.07.10GDPR A HR-BEN: ADATVÉDELEM A MUNKAHELYEN Programunkon gyakorlati oldalról tekintjük át a munkaviszonnyal összefüggésben leggyakrabban előforduló kérdéseket, tipikus buktatókat és lehetséges hibákat, melyek az elmúlt 6 év során a GDPR szabályozás létrejöttét követően felmerültek.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.09.26Best Practice Fórum - Roto A Fórum Célja: A Digitalizációs és Lean szemléletű folyamatfejlesztések sikeres vállalati megoldásainak, jó gyakorlatainak megosztása a fórum résztvevői között. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2024.10.02Tréning Kerekasztal Konferencia 2024. A 2024-es, őszi Tréning Kerekasztal Konferenciánk célja, hogy a résztvevők sokféle megközelítést kapjanak arról, a technológia hogyan épülhet be a tréningek világába.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
"Egy kis felsőoktatás, egy kis szakképzés, egy kis magyar gazdaság, egy nagy adag innovációval leöntve"

Megújulnak az ágazati készségtanácsok, amelyekben a szakképzés és a gazdaság mellett mostantól a felsőoktatás szereplői is helyet kapnak - mondta... Teljes cikk

Békés vármegyében több mint 300 millió forint támogatás jut a nyári diákmunkaprogramra

Az idén több mint ezerötszáz 16-25 év közötti nappali tagozatos tanuló és egyetemi hallgató vállalhat nyári diákmunkát július-augusztusban... Teljes cikk