Megjelent: 18 éve

Munkavállaló egyetemistáknak is segít a Hallgató Ügyvédje

Sok felsőbbéves vállalna teljes munkaidős állást, ilyenkor azonban felmerül a kérdés, hogy a nappali tagozatos hallgatói jogviszonnyal rendelkezőkre milyen jogszabályok vonatkoznak. A felvi.hu oldalon elérhető Hallgató Ügyvédje ebben is segít.

images

Az Európai Uniós átlaghoz képest Magyarországon kevesebb a diák munkavállaló, mégis sokan próbálnak gyakorlati tapasztalatszerzés, illetve pénzkereset céljából munkát vállalni a tanulmányok mellett. Ebben egyrészt a diákmunka szövetkezetek, közvetítő cégek, az ismerősök vagy a felsőoktatási intézmény lehetnek a hallgatók segítségére, utolsó évesek esetén viszont gyakran már közvetlen a kapcsolat a munkaerőpiac és a hallgatók között. Sok olyan gyakornok is van, aki jól bevált munkaerőként gyakornoki helyén marad teljes munkaidőben, miközben hallgatói jogviszonya él. Ez több kérdést (adózás, társadalombiztosítás, stb.) vet fel a fiatalok körében, abban is sokszor bizonytalanok a hallgatók, hogy nappali tagozatosként vállalhatnak-e egyáltalán bejelentett teljes állást.

A jó pár éve működő Hallgató Ügyvédje szolgáltatás esetgyűjteménye, amely a leggyakrabban feltett kérdéseket és az arra jogász által adott válaszokat tartalmazza, újabb témákkal bővült. A munkavégzés a tanulmányok mellett pont alatt tehát megtalálhatók azok a kérdések és válaszok, melyek a legtöbb dolgozó egyetemistában felmerülhetnek, illetve már felmerültek. Amennyiben valaki mégsem találja meg problémájára a megoldást az esetgyűjteményben, felteheti kérdését a Hallgató Ügyvédjének, amelyre három napon belül választ kap. Az esetgyűjtemény csak gyorsítani és egyszerűsíteni kívánja a hallgatók által feltett kérdések megválaszolását.

Edupress.hu
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Béremelések az Aldinál – Vannak, akik már egymillió forint felett keresnek majd

Az újonnan belépő áruházi dolgozók kezdő bére 8 órás munkaviszony mellett havi bruttó 541 900 forintra nő. Teljes cikk

Ezeken a helyszíneken ellenőriz a NAV az év első munkanapjain

Az adóhatóság munkatársai 2026 elején is vizsgálják majd az alkalmazottak bejelentését. Teljes cikk

Erre fókuszál majd a NAV a kkv-knál 2026-tól!

A kis- és középvállalkozások mérlegében kimutatott készpénzállományok kerülhetnek az adóhatósági ellenőrzések fókuszába 2026-tól –... Teljes cikk