Nagy Márton: elindítjuk Európa legnagyobb adócsökkentési programját!
Célunk, hogy hazánk családi adóparadicsommá váljon, így olyan intézkedéseket vezetünk be, amelyek több százezer család életét könnyítik meg és jelentős anyagi előnyt biztosítanak - fogalmazott a nemzetgazdasági miniszter a Facebook oldalán kedden. Nagy Márton példaként említette az élethosszig tartó szja-mentességet a két- és többgyerekes édesanyáknak, valamint azt, hogy megduplázzák a családi adókedvezményt, illetve szja-mentessé teszik a GYED-et és a CSED-et.
A miniszter kiemelte, a háromgyermekes anyák szja-mentességét egy lépésben 2025 októberéről, a kétgyermekes anyákét négy lépcsőben 2026 januárjától fokozatosan vezetik be, így 2030-ra válik teljes körűvé.
A 40 év alatti 2 gyerekes nőknél 2026 januárjától lép életbe a teljes szja-mentesség, 2027-től vonatkozik a 40-50 év közötti kétgyerekes anyákra, 2028-tól az 50-60 év közöttiekre, 2029-től a 60 év felettiekre.
Mindez a családok számára a gyakorlatban azt jelenti, hogy 2026-tól a 40 év alatti anyák szja-mentességének és a családi adókedvezmény megduplázásának köszönhetően átlagkeresettel számolva, mindkét szülő fizetését figyelembe véve, kétgyermekes családoknál: 189 ezer forint marad havonta a családoknál az eddigi 40 ezer helyett.
A háromgyermekeseknél, 99 ezer forintról 307 ezer forintra nő az adókedvezmény, ami a négy- vagy többgyermekeseknél pedig 241 ezer forintról 373 ezerre emelkedik - ismertette posztjában a miniszter.
"Családok százezreinek zsebében maradhat több!"
- hangsúlyozta közösségi oldalán Nagy Márton.
Borítókép: Nagy Márton Facebook oldala
- 2026.10.21Harmadik országbeli állampolgárok foglalkoztatása Vendégmunkást vagy külföldi munkavállalót alkalmaz? Gyakorlati képzésünk bemutatja a harmadik országbeli állampolgárok jogszerű foglalkoztatásának szabályait. Szó lesz az engedélymentes foglalkoztatásról, a vendégmunkás-engedélyről és a Nemzeti Kártyáról, az ukrán állampolgárok foglalkoztatásának sajátosságairól, az összevont kérelmezési eljárásról, valamint a munkáltatói kötelezettségekről és felelősségről. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak.
Részletek 
Jegyek - 2026.10.22Munkaidő és munkabér A munkaidő-beosztástól a bér elszámolásáig: gyakorlati képzés a munkaidő és a munkabér szabályairól. Szó lesz a munkaidőkeretről, a rendkívüli munkaidőről, a pihenőidőről (a MÁV-START ítélet tükrében is), a távolléti díjról, a bérpótlékokról és a munkabérből történő levonásokról. Kérdéseit a helyszínen személyesen is felteheti az előadónak. Részletek Jegyek
- 2026.11.16LEAN Vezetés - LEAN Coaching képzés A Lean Management bevezetés támogatása. Olyan Lean szemléletű vezetők képzése, akik képesek lesznek eredményesen irányítani, támogatni a Lean menedzsment bevezetését saját szervezetüknél, és a gyakorlatban is eredményesen alkalmazzák a Lean szemléletű változáskezelési, coaching, kommunikációs, motivációs eszközöket. Részletek Jegyek
- 2026.11.17Munkajog képzés HR-eseknek Munkajog képzés HR-eseknek érthetően. 2 napos intenzív, átfogó kurzus a Munka törvénykönyvéről. Részletek Jegyek
Heti ajánló
- Karácsonyi pénz okosan: így adhat többet a munkáltató ugyanakkora keretből TIPP
- A modern HR eszköztára cikksorozat 2. rész - Mit tanulhatnak a HR vezetők egy sikeres munkaidő digitalizációs projektből? TIPP
- Különböző generációk, ugyanaz az ajándék – működhet ez karácsonykor? TIPP
- Miért kiemelten fontos az IT-biztonság a HR-rendszerek kiválasztásakor? TIPP
Állások
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- karbantartó
- Bútorasztalos/Konyhaszerelés
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Store disztribúció CE driver (2026. 06. 03)
- Promóter / Hostess Kisegítő | Aréna És Allee (2026. 10. 13)
- Folyamatmérnök (2026. 10. 17)
- Beszerzési asszisztenss diákmunka (2026. 10. 18)
- DevOps Engineer Azure (2026. 10. 18)
- supply chain specialist (2026. 10. 18)
Partnereink hírei
- Így változik meg a kertészkedés: McMenemy Márk a klímaváltozásról és a fenntartható kertekről
- Dohánygyökér (Lewisia) teleltetése: így biztosan túléli a telet
- Kertek, növények a szárazságban
HR Blog oldalak
-
Munkajog
Meddig tarthat a határozott idejű munkaviszony?
A munkaszerződés leggyakrabban határozatlan időre szól. A felek azonban határozott idejű munkaviszonyban is megállapodhatnak....
-
Scotwork
A legdrágább kérdés
Nemrég egy üzleti előadáson azt mondtam, hogy a tárgyalóknak kíváncsibbnak kellene lenniük, és több kérdést kellene...
-
Skilly - A fogyatékossággal élő emberek alkalmazásának szakértője
Hogyan változtatja meg a megváltozott munkaképességű alkalmazottak bevonása a vállalati kultúrát?
A diverzitás fontos fogalommá vált a vállalati világban az utóbbi időkben. Külön stratégiai megfontolások születnek a...
Sikeresnek látszol, de mégsem érzed magad a helyeden? Vajon megszelídíthető a siker?