Nem foglalkoznak szociális problémákkal a bankok
A magyar gazdaság már elérte a mélypontot Erdei Tamás, a Bankszövetség elnöke szerint. A lakásmentő csomag ugyanakkor nem alkalmas a reálgazdasági problémákbó eredő szociális gondok kezelésére, s ez - szerintük - nem is a bankok feladata. Itt szociálpolitikai megoldásokra van szükség, olvasható a Napi Gazdaságban.
A lakásmentő csomag nem alkalmas a reálgazdaságból eredő szociális problémák kezelésére, a bankokon ezeket a gondokat nem lehet számonkérni. A pénzintézetek itt csak segítők lehetnek, ezen ügyfelek esetében szociálpolitikai megoldásokra (pl. bérlakásprogram) van szükség - mondta Erdei Tamás, a Magyar Bankszövetség elnöke.
Nyers Rezső főtitkár szerint pedig a bankok a hozzájuk forduló és még kezelhető ügyfelek gondjait - átütemezéssel vagy más módon - meg tudták oldani.
A szakember szerint a reálgazdasági válság miatt ellehetetlenülő kis- és középvállalkozások egy jó része csődbe megy.
A pénzügyi törvényekről szólva Erdei elmondta, a tárgyalásokon sokszor sikerült kompromisszumokat elérni. A magatartási kódex, kiegészülve a hitelintézeti törvény új szabályozásával minden fél számára elfogadható. A fogyasztási hitelekkel kapcsolatos európai szabályozás átvételét szintén sikeresnek ítéli a Bankszövetség. Vita abban van, hogy a törvény csak a fogyasztási hitelekre vonatkozzon, a szövetség a jelzáloghtelek esetében inkább megvárná a most kialakuló új EU-direktívát.
Fontosnak tartja a Banszövetség az ügynöktörvény létrejöttét. Engedélyhez kötnék a működést és a díjazást is szabályoznák. Az új szabályozás kodifikációja folyamatban van.
Napi Gazdaság
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
A Magyar Orvosi Kamara felmérése szerint egyre több magyar orvos vállal munkát külföldön, és a kivándorlás mögött már nemcsak anyagi okok... Teljes cikk
A Magyar Orvosi Kamara szerint a kialakult káosz a túlterheltség, a vitatott munkafeltételek és a rendszerszintű hiányosságok következménye. Teljes cikk
Egy friss kutatás szerint a vezetők többsége a továbbképzést és az átképzést tartja prioritásnak a mesterséges intelligenciával kapcsolatban. Teljes cikk
- Ennyi személyi kölcsönre elég a magyar átlagfizetés 2 hónapja
- A DK felszólítja Csányi Sándort, hogy fejezze be az OTP-nél a tömeges kirúgásokat 2 hónapja
- Egymillió forintot bukhat, aki ezt nem igényli munkáltatójánál - Már csak pár nap maradt 3 hónapja
- Ennyivel több hitelt tudnak felvenni a kétgyermekes anyák - mutatjuk a részleteket 3 hónapja
- Mire költik a fiatalok a munkáshitelt? 3 hónapja
- Meglepő álláshirdetések, valódi történetek – a CIB Bank válasza a munkaerőpiaci kihívásokra 4 hónapja
- 3% alatt? Új lehetőség az Otthon Start hiteleknél 4 hónapja
- HR Tehetségek 2025: Bakos Dóra 4 hónapja
- Távozik a Citigroup pénzügyi igazgatója 5 hónapja
- Felmérés: gyorsabban terjednek az MI-ügynökök, mint az AI bevezetése 5 hónapja
- Dőlnek a hitelkérelmek: rekordot döntött a fix 3%-os kkv hitel 5 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?