Német vállalatok: "Mindenhol jó, de legjobb külföldön!"
2005-ben ötvenezer, 2007-ig pedig további 150 ezer német cég fogja kiszervezni munkahelyeit - derült ki abból a napokban lezárult tanulmányból, mely közel nyolcezer német vállalat jövőbeni terveit hasonlította össze.
Az outsourcing-ban érdekelt ágazatok elsősorban a fémipar, a textilágazat és az elektrotechnikai ipar lesznek - olvasható a DPA hírügynökség megbízása alapján elkészült tanulmányban. A közvélemény-kutatással összekötött vizsgálatból kiderült, hogy a 45-54 éves korosztály 77 százaléka szerint nyereségmaximalizálás céljából helyezik ki a cégek a munkahelyeket, míg 24 százalékuk szerint a cégek az anyaország kedvezőtlen gazdasági feltételei miatt, jövőjük biztosítása érdekében menekülnek külföldre.
- 2026.02.19Tudásmegosztó közösségek szerepe a digitális korban A konferencián a tudásmegosztó tanulóközösségek kialakításának és működtetésének gyakorlati kérdéseivel foglalkozunk. Az üzleti szférában és a felnőttoktatás területén alkalmazott gyakorlati tapasztalatokon keresztül, valamint a kapcsolódó kutatási eredmények tükrében vizsgáljuk, hogy a szervezetekben, szervezetek közötti és szervezeteken átívelő szakmai közösségekben a tudásmegosztás hogyan működik, milyen átalakuláson esik át a digitális transzformáció hatására.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál.
Részletek
Jegyek
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
A háztulajdonosok több mint fele azt állítja, hogy félretesz pénzt arra az esetre, ha hirtelen munka nélkül maradna, a bérlők közt alacsonyabb ez az arány. Teljes cikk
Egy friss felmérésben a válaszadók nagy része egyetért abban, hogy vezetők vagy nem veszik észre, hogy nem kapnak lehetőséget teljes potenciáljuk... Teljes cikk
Jelentősen csökkent a vállalat bevétele 2025-ben. Teljes cikk
- Trendalkotó múlt, inspiratív jövő - Ocskay Szilárd, a NEXON alapító-ügyvezetője 13 hónapja
- Élesedik a verseny a dobogón: itt vannak a legnagyobb HR és bérszámfejtő outsourcing cégek 13 hónapja
- Az outsourcing piacon terjeszkedik a Prohuman Group 13 hónapja
- Elhunyt Sass Katalin, a Nexon alapítója 1 éve
- Bérszámfejtés outsourcing: Hogyan növelheti a hatékonyságot és csökkentheti a kockázatot? 1 éve
- Új irodába költözött a régió egyik legnagyobb bérszámfejtő cége 1 éve
- Hogyan szervezzük ki a toborzási folyamatot? Mi fán terem az RPO? 2 éve
- Új trend: bérszámfejtés mellett a HR-folyamatok kiszervezése 2 éve
- Három cég a milliárdos bevételi sávban - változatlan a sorrend az élen a kiszervezett HR és bérszámfejtési szolgáltatásokkal foglalkozó legnagyobb cégek körében 2 éve
- Kacérkodsz a digitális nomád életformával? Így lehet utazva dolgozni 2 éve
- Hogyan befolyásolja a munkavállalói élményt a bérszámfejtés outsourcingja? 3 éve

Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben