Német vállalatok: "Mindenhol jó, de legjobb külföldön!"
2005-ben ötvenezer, 2007-ig pedig további 150 ezer német cég fogja kiszervezni munkahelyeit - derült ki abból a napokban lezárult tanulmányból, mely közel nyolcezer német vállalat jövőbeni terveit hasonlította össze.
Egy átfogó német tanulmány szerint két éven belül több mint 150 ezer német cég fogja kiszervezni munkahelyeit. A nyolcezer cég bevonásával végzett vizsgálat megállapítása szerint az állások 43 százalékát Kelet-európába, míg 37 százalékát Kínába fogják telepíteni a németországi cégek.
Az outsourcing-ban érdekelt ágazatok elsősorban a fémipar, a textilágazat és az elektrotechnikai ipar lesznek - olvasható a DPA hírügynökség megbízása alapján elkészült tanulmányban. A közvélemény-kutatással összekötött vizsgálatból kiderült, hogy a 45-54 éves korosztály 77 százaléka szerint nyereségmaximalizálás céljából helyezik ki a cégek a munkahelyeket, míg 24 százalékuk szerint a cégek az anyaország kedvezőtlen gazdasági feltételei miatt, jövőjük biztosítása érdekében menekülnek külföldre.
Az outsourcing-ban érdekelt ágazatok elsősorban a fémipar, a textilágazat és az elektrotechnikai ipar lesznek - olvasható a DPA hírügynökség megbízása alapján elkészült tanulmányban. A közvélemény-kutatással összekötött vizsgálatból kiderült, hogy a 45-54 éves korosztály 77 százaléka szerint nyereségmaximalizálás céljából helyezik ki a cégek a munkahelyeket, míg 24 százalékuk szerint a cégek az anyaország kedvezőtlen gazdasági feltételei miatt, jövőjük biztosítása érdekében menekülnek külföldre.
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!
Részletek 
Jegyek - 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. Részletek Jegyek
További cikkek
Horvátországban minden második fiatal ezer euró alatt keres
A 25 év alatti horvátországi dolgozók fele havi ezer eurónál kevesebb (nagyjából 388 ezer forint) nettó fizetést visz haza, vagy ennél is kevesebbet... Teljes cikk
Sztrájk miatt szinte a teljes élet leáll ma ebben az országban
A közlekedés kivételével minden állami és magán ágazatot érint az olasz szakszervezetek által hétfőre meghirdetett általános sztrájk, amelyet a... Teljes cikk
A legtöbb munkáltató nem áll készen a menopauza-megfelelési határidőre
Egy kutatás szerint tíz nőből kilenc női munkavállaló tapasztalja a menopauza tüneteit, és 44% szerint ez befolyásolja munkaképességüket. Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Contracting 6 hónapja
- Milyen kihívások formálják a bérszámfejtés outsourcing piacot 1 éve
- Trendalkotó múlt, inspiratív jövő - Ocskay Szilárd, a NEXON alapító-ügyvezetője 1 éve
- Élesedik a verseny a dobogón: itt vannak a legnagyobb HR és bérszámfejtő outsourcing cégek 1 éve
- Az outsourcing piacon terjeszkedik a Prohuman Group 1 éve
- Elhunyt Sass Katalin, a Nexon alapítója 1 éve
- Bérszámfejtés outsourcing: Hogyan növelheti a hatékonyságot és csökkentheti a kockázatot? 1 éve
- Új irodába költözött a régió egyik legnagyobb bérszámfejtő cége 1 éve
- Hogyan szervezzük ki a toborzási folyamatot? Mi fán terem az RPO? 2 éve
- Új trend: bérszámfejtés mellett a HR-folyamatok kiszervezése 2 éve
- Három cég a milliárdos bevételi sávban - változatlan a sorrend az élen a kiszervezett HR és bérszámfejtési szolgáltatásokkal foglalkozó legnagyobb cégek körében 2 éve
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Értékteremtő partnerség a vállalati kultúrában: Tanulás és empátia vakvezető kutyákkal TIPP
- Több mint 30 éve mentik a gyermekek jövőjét – így működik a Szülők Fóruma Egyesület TIPP
- A titkos fegyver, amivel a cégek boldogabb és hatékonyabb csapatot építenek TIPP
- Megér 6 órát az egészsége? Ennyi idő egy állapotfelmérés TIPP
- Túl a sablonokon – Europass, az álláskeresők online partnere TIPP
HR állások
- Bérszámfejtő állás Budapest XIII. kerület – részmunkaidő, rugalmas munka (2026. 03. 25)
- Soft skill tréner (2026. 03. 16)
- Bér- és TB ügyintéző (2026. 03. 24)
- Bérszámfejtő gyakornok diákmunka (2026. 03. 26)
- HR administrator intern - Spanish speaking (2026. 03. 26)
- Bérszámfejtő gyakornok diákmunka - Process Solutions (2026. 03. 26)
Állások
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Dísznövény eladó
- Biztonsági őr
- Gépkocsivezető, áruszállító
- Autószerelő
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- takarító
- Gépjárművezető CE (LZV) – Hűtőkamion (2026. 03. 24)
- Gondnok / Budapest Xiii. (2026. 03. 25)
- Bútorfelújító szakember keresünk Debrecen – asztalos / kárpitos feladatok (2026. 03. 26)
- Bútorlakkozó (2026. 03. 26)
- Nyomdai előkészítő állás Szekszárd – Grafika, Adobe programok (2026. 03. 26)
- Építőipari raktáros állás Budapest – kivitelezési területen (2026. 03. 26)
Partnereink hírei
- 10 szobanövény, ami remekül érzi magát a legsötétebb szobában is
- Miért nem virágzik a tulipán? Elmondjuk
- Elfelejtett tulipánhagymák: mit lehet tenni tavasszal?
HR Blog oldalak
-
Qualified Facilitator®
Ismered a viccet a nyuszikáról és a fűnyíróról?
Nem tartom magam igazán jó viccmesélőnek, ezért inkább csak a tanúságát osztom meg veled röviden: Mire a medve késve...
-
Scotwork
Mesterséges intelligencia hatása a tárgyalásokra
A mesterséges intelligencia (MI) mára a munkakörnyezet természetes részévé vált. Míg korábban technológiai újdonságnak...
-
Jobcapital
Top 20: Ezekre a munkakörökre mozdul most a piac
TOP 20 legnagyobb keresletnövekedést produkáló munkakör Magyarországon. Mely pozíciók után erősödik a kereslet 2026 -ban?
Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben