kapubanner for mobile

Német vasúti sztrájk közeleg?

Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokat

Hétfőre jelezték a GDL német vasutas szakszervezet illetékesei azt a bejelentést, hogy mikor kezdik sztrájkakciójukat, mert bár még elvileg van esély addig valamilyen egyezségre, a múlt hét tárgyalási kudarccal zárult a Deutsche Bahn (DB), azaz a német államvasutak vezetőivel. A mozdonyvezetők elsősorban jelentős - legalább 30 százalékos - béremelést szeretnének elérni. A huzavona hónapok óta tart.

Wolfgang Tiefensee német közlekedési miniszter a hét végén interjút adott a hétfőn megjelenő Der Spiegel című hetilapnak és óvott a katasztrofális gazdasági következményektől, amit az újabb nagy vasúti sztrájk okozna az országnak. A nyáron már voltak vasutas sztrájkakciók, melyek egy sztrájkszünetről szóló egyezségnek köszönhetően abbamaradtak, de ez az egyezség vasárnap éjféllel lejár. A DB egy egészében nem egészen 10 százalékos béremelési javaslatig jutott el, a nyáron a társaságnak két másik vasutas szakszervezettel sikerült elérni egy megállapodást 4 és fél százalékos béremelésről 2008-tól, de a GDL szakszervezet ezt visszautasította.

Ezek tagjaiból verbuválna a mozdonyvezetők beharangozott sztrájkja esetére a DB embereket, biztosítandó az általa szükségesnek tartott legalább 50 százalékos fuvarozási szolgáltatást. Az egyik szakszervezeti szövetség vezetője már közölte, tagjai nem hagyják, hogy sztrájktörőknek használják őket.

A Deutsche Bahn naponta 5 millió utast szállít. A kormányzat tervezi 20-25 százalékának privatizálását a jövő év végéig.

  • 2026.06.05Bértranszparencia Az irányelv legfontosabb újdonságairól és kötelezettségeiről. A munkáltatókat érintő jogi és HR-es kihívásokról. Gyakorlati példákról, amelyek segítenek megérteni a kockázatokat. Megoldási stratégiákról: hogyan lehet a megfelelést eszközzé tenni a munkahelyi bizalom és a munkáltatói márka erősítésében.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.15Stratégiai emberi erőforrás szaktanácsadó szakirányú továbbképzés A képzés valós szervezeti helyzeteken, gyakorló HR-vezetők tapasztalatán és emberközpontú stratégiai szemléleten keresztül ad azonnal alkalmazható tudást.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.06.18Mesterséges intelligencia üzleti használata - a rejtett kockázatok Az előadás célja, hogy gyakorlati, adatvédelmi és AI jogi szempontból is bemutassa a mesterséges intelligencia üzleti használatának legkritikusabb kockázatait. Kiemelt fókuszt kap, hogy milyen adatokat tilos, de legalább is nem jó ötlet AI rendszerekbe bevinni és hogyan történik mindez a valóságban, akár észrevétlenül.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek