kapubanner for mobile

Ön örülne a sziesztának?

Vágó Gábor egykori LMP-s képviselő egy cikkben fejti ki miért nemzeti sorskérdés a szieszta, milyen előnyei lennének a munkaadók és a munkavállalók, sőt a gazdaság szempontjából is - írja az azonnali.hu.

Vágó Gábor szerint ebben a hőségben senki nem tud koncentrálni, a szieszta bevezetése hasznos lenne. "A nyári delelés egy pártérdekeken átívelő nemzeti sorskérdés." - írja az oldal.

A globális felmelegedés miatt egyre melegebb nyarak várhatóak, Vágó szerint tíz év múlva alig tudunk majd dolgozni a hőstressz okozta kábaságtól. A nagy melegben fellépő koncentrációs zavar, a bágyadt tompaság mindenkire hatással van a kánikulában (még akkor is ha légkondi mellett dolgozik), ami szerinte előbb-utóbb a gazdasági mutatókon is meglátszik majd.

Egy kutatás szerint egy emberöltő múlva az emberiség fele olyan helyen fog élni, ahol kiemelten magas lesz a hőstressz kockázata. Az elviselhetetlen hőségben való munka mindenkinek rossz: a dolgozónak azért, mert nem érzi jól magát, a munkaadónak azért, mert visszaesik a termelés, az államnak pedig azért, mert kevesebb az adóbevétel.

Úgy gondolja egyetlen megoldás van: a szieszta. A dolgozókat felfrissítené, után hatékonyabban tudnák végezni munkájukat, ahogyan Spanyolországban is. Senki nem dolgozna kevesebbet, csak két részletben húzná le a napi műszakot. A kreativitást is növeli a 15-20 perces alvás és a koradélutáni pihenő: erre több helyen már rájöttek pl. a Google és a NASA is lehetőséget nyújt a dolgozóinak az ún. power nap, erősítő szundi megtartására.

Azt javasolja induljon meg egy társadalmi vita a kérdésről. A Facebook-on is elindult egy oldal ezzel a kapcsolatban: Legyen nyári delelés néven.

Fotó Pixabay
azonnali.hu
  • 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Minden nyolcadik magyar orvos külföldön dolgozik, és nem csak a pénz miatt

A Magyar Orvosi Kamara felmérése szerint egyre több magyar orvos vállal munkát külföldön, és a kivándorlás mögött már nemcsak anyagi okok... Teljes cikk

Csak az orvosok lelkiismerete miatt működött az ellátás ebben a térségben

A Magyar Orvosi Kamara szerint a kialakult káosz a túlterheltség, a vitatott munkafeltételek és a rendszerszintű hiányosságok következménye. Teljes cikk

Felmérés: ennyivel nőhet a bére annak, aki jól ismeri az AI-t

Egy friss kutatás szerint a vezetők többsége a továbbképzést és az átképzést tartja prioritásnak a mesterséges intelligenciával kapcsolatban. Teljes cikk