Öt napon belül dönt a bíróság a MÁV-sztrájk jogszerűségéről
Öt napon belül kell döntést hoznia a bíróságnak a MÁV Zrt. és a MÁV-START Zrt. kérelméről - tájékoztatta a Fővárosi Bíróság Sajtótitkársága az MTI-t miután hétfőn megérkezett a Fővárosi Munkaügyi Bíróságra a vasúti sztrájk jogellenességének kimondását kérő indítványt.
Gaskó István, a VDSZSZ elnöke az MTI-nek korábban elmondta, hogy hasonló követelésekért már több esetben törvényesen sztrájkolt a VDSZSZ. Szerinte a bírósághoz fordulás a MÁV ellenlépése azért, mert a szakszervezet feljelentette a sztrájk idején törvényellenesen fellépő munkaadókat.
Kavalecz Imre, a MÁV Zrt. sajtófőnöke az MTI-nek elmondta: a szakszervezet korábban kollektív vitát kezdeményezett, azt kérte, hogy az új nyugdíjrendszer számítása miatt keletkező veszteséget a munkáltató kompenzálja a jövőben nyugdíjba vonuló munkavállalók esetében. A vasúttársaságok szerint azért jogellenes a hétfői sztrájk, mert a munkavállalók javadalmazását kollektív megállapodások rendezik 2007-re, emiatt nem lehet jogszerű a szakszervezet többlet-javadalmazás iránti sztrájkkövetelése.
A vasúti mellékvonalak vonatkozásában a sztrájkfelhívásban megjelölt követeléseket a GKM teljesítette. A MÁV szerint a megfogalmazott követelésekről munkaügyi jogvitának van helye a vasúttársaságok és szakszervezet között, így az emiatt meghirdetett sztrájk ugyancsak jogszerűtlen.
- 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.
Részletek
Jegyek
- 2026.04.23BGE Állásbörze SPÓROLJ IDŐT ÉS ENERGIÁT! Érd el a BGE összes karának hallgatóit egyetlen nap alatt!
Részletek
Jegyek
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
A debreceni CATL hétfőtől lefóliázta volna a dolgozók mobiltelefonjait, ám a beléptetésnél ellenállásba ütközött az intézkedés. A cég szerint... Teljes cikk
Százötven új munkahelyet hoz létre a hazai tulajdonú Metal Kingdom Kft. friss, 7,5 milliárd forint értékű beruházása Napkoron - közölte... Teljes cikk
Fordulóponthoz érkezik a Revolut magyarországi működése: hamarosan elindul a hazai fióktelep, és a felhasználók magyar IBAN-számot kapnak. A... Teljes cikk
- Véget ért a szerbiai ügyvédek sztrájkja 3 hete
- Mitől lesz egy munkahelyi csoport valóban csapat? - HR „halmazelmélet” a gyakorlatban 1 hónapja
- "Ez nem gazdasági siker, hanem zsákutca" – Kapitány István nekiment a vendégmunkás-rendszernek 1 hónapja
- 43 halott után léptek a mozdonyvezetők: országos sztrájk jön a spanyol vasúton 2 hónapja
- A legmagasabbra jutó magyar üzleti vezető: íme Kapitány István karrierje 2 hónapja
- Táppénz alatt kirúghatnak? 2 hónapja
- MI és az AI: a munka nem vész el csak átalakul? A magyarok egyelőre csak katasztrófaturisták? 3 hónapja
- Betegség miatt elvehetik a pihenőnapokat? 3 hónapja
- Táppénz alatt járhatok hétvégén tanfolyamra? 3 hónapja
- Hogyan alakul a gyermek utáni pótszabadság GYES ideje alatt született második gyermek esetén? 3 hónapja
- Nem közeli hozzátartozó halála esetén, jár a temetési szabadság? 3 hónapja

Egy életmentő szakma egy napja: Vészhelyzet Pittsburghben