Pénzbeli társadalombiztosítási ellátások és családtámogatások 2014-ben
Alább látható a 2014-es évben érvényes pénzbeli társadalombiztosítási ellátások és családtámogatások összefoglaló táblázata.
| Terhességi gyermekágyi (GYÁS) 1997. évi LXXXIII. tv.(Eb. tv.) 42. § | A naptárinapi átlagkereset 70 %-a |
| Gyermekgondozási díj (GYED) 1997. évi LXXXIII. tv. (Eb. tv.) 42/D. § (1) bek. | A naptári napi átlagkereset 70 %-a, de legfeljebb havonta minimálbér kétszeresének 70%-a (2014-ben 142.100,-Ft/hó) |
| Táppénz1997. évi LXXXIII. tv. (Eb.tv.) 48. § (8) bek. | A napi átlagkereset 60 %-a (folyamatos,legalább 2 év biztosítási idő esetében) A napi átlagkereset 50 %- a (2 évnél rövidebb biztosítási idő esetében, vagy fekvőbeteg-gyógyintézeti ellátás esetén, vagy ha a szülő azért vesz igénybe táppénzt, mert 12 évesnél fiatalabb gyermeke kórházi kezelésének időtartama alatt gyermeke mellett tartózkodik a fekvőbeteg-ellátást nyújtó intézményben) A táppénz egy napra járó összege nem haladhatja meg a jogosultság kezdő napján érvényes minimálbér 200 százalékának 30-ad részét. |
| Családi pótlék (CSP) 1998. évi LXXXIV. tv. (Cst.) 11. §(1) bek. | Egy gyermekes család esetén 12.200, Ft/hó12.200,-Ft/hó Egy gyermeket nevelő egyedülálló esetén13.700,-Ft/hó Kétgyermekes család esetén gyermekenként13.300,-Ft/hó Két gyermeket nevelő egyedülálló esetén gyermekenként14.800,-Ft/hó Három, vagy több gyermeket nevelő család esetén gyermekenként16.000,-Ft/hó Három vagy több gyermeket nevelő egyedülálló esetén gyermekenként17.000,-Ft/hó Tartósan beteg, illetve súlyosan fogyatékos gyermeket nevelő család esetén, valamint intézményben (gyermekotthonban, javítóintézetben, büntetésvégrehajtási intézetben vagy szociális intézményben) élő, továbbá nevelőszülőnél elhelyezett tartósan beteg, illetve súlyosan fogyatékos gyermek után tartósan beteg vagy súlyosan fogyatékos gyermekenként23.300,-Ft/hó Tartósan beteg, illetve súlyosan fogyatékos gyermeket nevelő egyedülálló esetén gyermekenként25.900,-Ft/hó Saját jogán nevelési ellátásra jogosult tartósan beteg illetve súlyosan fogyatékos esetén, ha nem nevelőszülőnél és nem intézményben él, az ilyen személy után személyenként20.300,-Ft/hó Nevelőszülő által nevelt vagy intézményben elhelyezett nem tartósan beteg és nem súlyosan fogyatékos gyermek, valamint a Gyvt. 72. § (1) bek. alapján ideiglenes hatállyal elhelyezett gyermek, továbbá a gyámhatóság által a szülői ház elhagyását engedélyező határozatban megjelölt személy, továbbá a saját jogán iskoláztatási támogatásra jogosultszemély esetén az ilyen gyermek illetve jogosult után személyenként14.800,-Ft/hó |
| Anyasági támogatás1998. évi LXXXIV. tv. (Cst.) 31. § | Az öregségi nyugdíjminimum 225 %-a:64.125,-Ft Ikergyermek esetén 300%-a:85.500,-Ft A támogatás a szülést követő 6 hónapon belül igényelhető, ha az anya legalább négyszer - koraszülés esetén egyszer - részt vett terhesgondozáson(Cst. 29. és 32. §). |
| Gyermekgondozási segély (GYES) 1998. évi LXXXIV. tv. (Cst.) 20. §, 26. § (1)-(2) bek. | Az öregségi nyugdíjminimum 100 %-a:28.500,-Ft 2 ikergyermek esetén 200 %-a 57.700,-Ft 3 ikergyermek esetén 300 %-a 85.500,-Ft 4 ikergyermek esetén 400 %-a 114.000,-Ft A gyermek 3 éves koráig, ikergyermekek esetén a tankötelessé válás évének végéig, tartósan beteg vagy fogyatékos gyermek után a gyermek 10 éves koráig vehető igénybe (Cst. 20. §). |
| Gyermeknevelési támogatás (GYET) 1998. évi LXXXIV. tv. (Cst.) 23. §, 26. §(1)-(2) bek. | Az öregségi nyugdíjminimum 100 %-a: 28.500,-Ft/hó A támogatásban az a szülő részesülhet, aki 3 vagy több gyermeket nevel, és a legkisebb 3 és 8 év közötti (Cst. 23. §) |
Forrás: Tolna Megyei Kormányhivatal Munkaügyi Központja, http://www.ddrmk.hu/
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek 
Jegyek - 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el. Részletek Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira! Részletek Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. Részletek Jegyek
További cikkek
Kis összegű követelés értékhatára 2014-ben
A kis összegű követelés értékhatára [2012. évi CCIV. tv.(Költségvetési tv.) 65. §] 2014-ben 100 000 forint. Teljes cikk
Szociális ellátások 2014.
A szociális ellátások 2014-es évben hatályos formái alább olvashatóak. Teljes cikk
Pénzbeli társadalombiztosítási ellátások és családtámogatások 2014-ben
Alább látható a 2014-es évben érvényes pénzbeli társadalombiztosítási ellátások és családtámogatások összefoglaló táblázata. Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Így változik a jövedelemadózás a háromgyermekes édesanyáknál - Itt vannak a részletek 3 hónapja
- Jön a háromgyermekes édesanyák személyi szja-mentessége, itt vannak a részletek 3 hónapja
- Ilyen támogatásokkal segítik az iskolakezdést a környező országokban 4 hónapja
- A Csok Plusz mellett is igényelhető az Otthon Start Program 4 hónapja
- Orbán Viktor: Hamarosan anyagi előnyt jelenthet a gyermekvállalás 5 hónapja
- A napokban érkeznek a családi adókedvezmény, a csed, a gyed és az örökbefogadói díj megemelt összegei 5 hónapja
- Továbbra is nagyon népszerű a bölcsődei térítésidíj-támogatás 5 hónapja
- Magyarország sereghajtó az EU-ban az állami családtámogatások terén 5 hónapja
- Munkabér-védelem, tb-forradalom, alkalmi munka: ezt hozta 2025. július 1. 5 hónapja
- Hatályba lépett a CSED Extra 5 hónapja
- Befolyásolja a táppénz a CSED és GYED összegét? 6 hónapja
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Ismét bizonyított a Henkel: élen a munkavállalói jóllét terén TIPP
- A mentorprogram, mint a sikeres beilleszkedés kulcsa TIPP
- Meglepő álláshirdetések, valódi történetek – a CIB Bank válasza a munkaerőpiaci kihívásokra TIPP
- Rákkeltő fémeket találtak a Magyarországon jogszerűtlenül forgalmazott ízesített vape-ekben TIPP
Állások
- Óvodapedagógus
- karbantartó
- takarító
- Bútorasztalos
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Ipari Festő (2025. 10. 21)
- Éttermi Munkatárs (2025. 12. 05)
- Rendszerszervező (2025. 12. 16)
- Csomagoló (2025. 12. 16)
- HR gyakornok (2025. 12. 16)
- Fejlesztő gyakornok (2025. 12. 16)
Partnereink hírei
- Mikulásvirág gondozása mesterfokon: 6 tipp, hogy gyönyörű legyen
- Egyszerű karácsonyi ajándék csomagolási ötletek
- December: hoztuk a legfontosabb kerti munkák listáját
HR Blog oldalak
-
Érdemes?! nyelvvizsgát tenni 2026-ban Magyarországon?
Érdemes?! nyelvvizsgát tenni 2026-ban Magyarországon?
Sokan és sokat teszik fel a kérdést: van-e még értelme nyelvvizsgát tenni Magyarországon? A változó oktatási követelmények...
-
Munkajog
Melyek a munkáltató kötelezettségei munkabaleset esetén?
A munkahelyen a munkavállalókat még maximális elővigyázatosság és megfelelő munkavédelmi intézkedések mellett is érheti...
-
Adózásról érthetően
A bérlő számára kedvező irodabérleti szerződés fő szempontjai
Az irodahelyiségek bérlése a legtöbb vállalkozásnál a kiadások jelentős hányadát teszi ki. Ennek ellenére sok bérlő...
Egy CEO naplója - a világ egyik legnépszerűbb podcastja