Robbanószerkezettel ment panaszt tenni egy elbocsátott férfi

Robbanószerkezet volt annál a budapesti férfinál, aki panaszt szeretett volna tenni, mert elbocsátották a munkahelyéről, írja az MTI alapján a Magyar Nemzet.

Kormos Endre, Budapesti Rendőr-főkapitányság (BRFK) sajtóügyeletese elmondta: a 36 éves budapesti férfi csütörtökön bement a pártfogói felügyeleti szolgálat VIII. kerületi, Szentkirályi utcai kirendeltségébe, ahol panaszt szeretett volna tenni, mert elbocsátották a munkahelyéről. A biztonsági őrök tájékoztatták arról, hogy ott nem tud panaszt tenni, ekkor a férfi azt mondta, repeszgránát van nála.

Amikor a biztonsági őröktől kapott szórólapokat betette a táskájába, az egyik őr úgy látta, hogy robbanószerkezet van a férfi táskájában. Az őrök értesítették a rendőröket, a férfi azonban időközben elment az épületből - ismertette a sajtóügyeletes.

A férfi később visszatért az irodába; a rendőrök előállították és őrizetbe vették, a táskájában egy házilag barkácsolt szerkezetet találtak. A férfi ellen robbanóanyaggal való visszaélés miatt indítottak eljárást - mondta Kormos Endre. Hozzátette: a szakértői vizsgálat fogja kideríteni, hogy valójában milyen szerkezet volt a férfinál.

MTI/Magyar Nemzet
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Ünnepi fények, rejtett feszültségek – egyre inkább teher a céges ajándékozás?

A munkahelyi ünnepi hangulat sok helyen kényszerré válik: egy friss felmérés szerint a dolgozók nagy része komoly pénzügyi és érzelmi nyomást... Teljes cikk

Csepeli melósok pózolnak munkaruhában (vagy anélkül) – elképesztő siker lett a naptáruk

A Csepeli Szabadkikötő dolgozói idén is előálltak saját, fanyar humorral teli naptárukkal, amelyben munkaruhában – vagy épp anélkül –... Teljes cikk

Robotkapusnak próbált meg gólt lőni Ronaldo – kiderült, mire képes a gép

Cristiano Ronaldo egy robotkapus ellen tesztelte lövőerejét, miután Mark Rober, a NASA-mérnökből lett YouTube-sztár megépítette a villámgyors,... Teljes cikk