futár ételfutár Futárok Ligája

Megjelent: 2 éve
Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő

Szakszervezetet indítanának az életfutárok, ezek a céljaik

A futárok azt szeretnék, hogy bizonyos havi ledolgozott munkaidő után átkerüljenek alkalmazotti státuszba.

A Futárok Ligája szakszervezetet szeretne felállítani. Céljaik között szerepel, hogy legyen minimális órabér, az átalányadózásban 80 százalékos költséghányadba kerüljenek és az állam megfelelően szabályozza a munkavégzés kereteit, például egy megadott mennyiségű havi ledolgozott munkaidő után átkerüljenek alkalmazotti státuszba – írja a HVG. A futárszakszervezetbe 2300 forintos tagdíjat kéne befizetniük a tagoknak, amivel biztosítás járna.

Mint a 444 cikkéből kiderül, van olyan futár, aki a kata kivezetése előtt heti öt nap 10 órákat dolgozott, ma pedig hat napon át kell 10 órát dolgoznia, hogy megkeresse ugyanazt a pénzt. A portál szerint a platformcégekneknél dolgozó futárok nem csak a kevésbé kedvező adózási forma miatt járnak rosszabbul, de egyre rosszabb feltételekkel alkalmazzák őket a cégek és az alvállalkozói létnek is sok hátránya van. Például a sasját költségükön kell javíttatniuk a járműveiket, bármikor elbocsáthatják őket és nem kapnak táppénzt, valamint több cég is olcsó, külföldi munkaerőt alkalmaz.

HVG

Nyomtatható verzió vissza

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el. Részletek Jegyek
2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira! Részletek Jegyek
2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. Részletek Jegyek

Munkaügyi hírek

Borzalmas a magyarok egészségi állapota – ez a betegség szedi a legtöbb áldozatot

20 év alatt 81 százalékkal nőtt a magas vérnyomás előfordulása. A magyar férfiak életük 85, míg a nők 81 százalékát élik le egészségesen.

További cikkek

Czomba Sándor elárulta, hol nőtt a foglalkoztatás és hol a probléma

Éves szinten a foglalkoztatottak száma - 20-30 ezerrel - a kereskedelem a közigazgatás az egészségügy és a mezőgazdaság területén nőtt, míg a... Teljes cikk

Lázár János: Csapataink harcban állnak

Lázár János az elmúlt napok havazása kapcsán több bejegyzésben számolt be a közlekedési ágazat rendkívüli munkájáról. A miniszter szerint a... Teljes cikk

Januári fizetés: így juthatnak több pénzhez az édesanyák

Már a januári fizetéssel érkezhet a kedvezmény az édesanyáknak és a családoknak - közölte a Nemzeti Adó- és Vámhivatal (NAV) szerdán az MTI-vel. Teljes cikk

Kapcsolódó hírek

Kapcsolódó tartalmaink 1 2 3 Bezár

Egy kutatás szerint Amerikában a futárok 80 százaléka evett már bele a kiszállított ételbe

Video

Így töltse ki a 2025-ös adókedvezmény nyilatkozatokat!

Könyvajánló

A Cafeteria kalandparkot nem lehet kihagyni!

Fata László az egyik legismertebb hazai cafeteria szakértő. Legújabb könyvéről, a Cafeteria kalandparkról írtunk ismertetést.

Kövess minket!

Facebook

Linkedin

Hírlevél

Kulturális ajánló

Milyen törvények és elvek szabályozzák a tudás növekedését, mozgását, értékteremtését? Milyen finom árnyalatai vannak a tudásnak? Erről szól César A. Hidalgo "A végtelen ábécé" című könyve.

A tudás törvényei: a megértés kulcsa

A tudás törvényei: a megértés kulcsa

© Copyright HR Portal - 2003 - 2026