Szerdától állásbörze a Budapesti Corvinus Egyetemen
Közel száz munkáltató három-négyezer állást és a szakmai gyakorlatot kínál diplomázóknak és a közelmúltban végzetteknek a Budapesti Corvinus Egyetem a november 12-13-án rendezendő integrált állásbörzéjén.
A Budapesti Corvinus Egyetem börzéjén az álláslehetőségek mellett grafológiai gyorselemzések, próbainterjúk és pszichológiai tesztek is várják az érdeklődőket, de lesz karriertanácsadás és személyes nyelvi szintfelmérés, tanácsadás hét nyelven.
A szervezők tájékoztatása szerint a legtöbb munkaadó pénzügyi, értékesítési, informatikai, számviteli és kontrolling területre keres jelölteket, de több tucat adminisztrációs, HR és vezető utánpótlási/gyakornoki program pozíció is várja a pályázókat. A marketing, a műszaki, a tanácsadói, a termelési és minőségügyi pozíciók szintén gyakoriak, mindegyiket 15-20 munkaadó is hirdeti. Ezek ugyan jobbára hazai állások, ám legalább 30 cég (egy részük közvetítőkön keresztül) külföldi karriert is kínál. A rendezvényre 8-10 ezer álláskeresőt várnak legalább 40 felsőoktatási intézményből.
Gazdasági diplomások előnyben
A szervezők tájékoztatása szerint a legtöbb munkaadó pénzügyi, értékesítési, informatikai, számviteli és kontrolling területre keres jelölteket, de több tucat adminisztrációs, HR és vezető utánpótlási/gyakornoki program pozíció is várja a pályázókat. A marketing, a műszaki, a tanácsadói, a termelési és minőségügyi pozíciók szintén gyakoriak, mindegyiket 15-20 munkaadó is hirdeti. Ezek ugyan jobbára hazai állások, ám legalább 30 cég (egy részük közvetítőkön keresztül) külföldi karriert is kínál. A rendezvényre 8-10 ezer álláskeresőt várnak legalább 40 felsőoktatási intézményből.
- 2026.09.23Ne maradjon le a tréningpiac legjobb napjáról! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek 
Jegyek - 2026.09.24BLUE | recruiTECH & HRTECH & LearnTECH A BLUE konferencia idén 3 területet egyesít: recruiTECH, HRTECH és LearnTECH, hogy teljesen lefedje a kékgalléros toborzás, digitalizáció és képzés‑fejlesztés kihívásait. Csatlakozz szeptember 24-én! Részletek Jegyek
Heti ajánló
- A munkáltató nem gondolatolvasó – és nem is kell annak lennie TIPP
- Hogyan hat a magabiztos megjelenés a munkahelyi sikerre? TIPP
- Global Mobility 30: naprakész tudás 30 percben HR-szakembereknek TIPP
- Miért fizetünk minden új toborzásnál újra? Egy magyar modell, amely saját toborzási képességet ad a cégeknek TIPP
Állások
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Szobafestő
- Dolgozz szállodai programszervezőként napsütötte nyaralóhelyeken
- Minőségbiztosítási munkatárs/Minőségellenőr
- takarító
- karbantartó
- Store disztribúció CE driver (2026. 06. 03)
- Mobil Értékesítési Tanácsadó (Vállalkozói) | Kecskemét (2026. 09. 20)
- Szépségtanácsadó (gyógyszertári értékesítő) (2026. 09. 21)
- Targoncás anyagmozgató (2026. 09. 21)
- Árufeltöltő / Pénztáros (2026. 09. 21)
- Éjszakai targoncás anyagmozgató (2026. 09. 21)
Partnereink hírei
- Befőttes üvegben vagy a fagyasztóban jobb tárolni a diót?
- Őszi metszés a kertben Megyeri Szabolcs tanácsai alapján
- Így is elteheted a szilvát télire! Mutatjuk
HR Blog oldalak
-
Scotwork
A legdrágább kérdés
Nemrég egy üzleti előadáson azt mondtam, hogy a tárgyalóknak kíváncsibbnak kellene lenniük, és több kérdést kellene...
-
Skilly - A fogyatékossággal élő emberek alkalmazásának szakértője
Hogyan változtatja meg a megváltozott munkaképességű alkalmazottak bevonása a vállalati kultúrát?
A diverzitás fontos fogalommá vált a vállalati világban az utóbbi időkben. Külön stratégiai megfontolások születnek a...
-
Juventus Language Group
A felhasználói élmény beléptet, a tanulási élmény benne tart
A digitális nyelvtanulás korában még soha nem volt ilyen egyszerű elkezdeni egy képzést. Néhány kattintás, egy letöltött...
HR Szavazás
Beépítené a vezetői teljesítményértékelésbe, hogy a vezető hogyan bánik az embereivel?
Nyári könyvlista HR-eseknek: fókuszban a munkahelyi dinamikák és a vezetés