Sztrájkolnak a szlovén rendőrök
Figyelmeztető sztrájkba lépett hétfőn a szlovén rendőrök egy része, mert szerintük a kormány nem tartotta be a rendőrség helyzetének javítására és a béremelésekre tett 2018-as ígéretét - közölte a Delo című szlovén napilap.
Rok Cvetko, a PSS vezetője elmondta: addig sztrájkolnak, amíg a kormánnyal nem sikerül megállapodniuk. Hozzátette: arra számít, hogy az ötezer fős szakszervezet tagjának zöme országszerte csatlakozik a munkabeszüntetéshez.
A sztrájk ideje alatt a rendőrök betartják a sztrájktörvényben előírt szolgálatok minimális szintjét, hogy szavatolják az emberek és a vagyon biztonságát, és nemzetközi kötelezettségek betartását - hangsúlyozta a szakszervezet vezetője.
A szakszervezet magasabb alapbért követel, valamint a rendőrök előmeneteli lehetőségének rendezését.
A legtöbb rendőrt, aki teljesítené az előléptetés formai követelményeit ebben az évben, csak 2022-ben léptetik elő, ami azt jelenti, hogy nettó 600 euróval (216 ezer forint) kevesebb éves fizetést kapnak.
A sztrájkolók a munkatörvénykönyv módosítását is kérik, hogy lehetővé váljon a munkavállalói jogok kollektív érvényesítése, valamint azt szeretnék, hogy a kormány elfogadja a szakszervezetet egyenlő partnerként a szociális párbeszédben.
A másik szakszervezet, az SPS bár üdvözölte a sztrájkköveteléseket, nem csatlakozott a munkabeszüntetéshez, mert szerinte a PSS nem jól időzített, figyelmen kívül hagyta azt, hogy koronavírus-járvány van az országban.
A belügyminisztérium szerint a szakszervezet alaptalanul követel béremelést. Ales Hojs belügyminiszter szerint a 2018-ban kötött megállapodás összes követelését teljesítették, és nem fog engedni a zsarolásnak. Mindemellett jelezte, hogy kész a továbbiakban is tárgyalni mindkét szakszervezettel.
A kétmilliós Szlovéniában a rendőrség létszáma 8388 fő, az átlagos rendőri bruttó fizetés körülbelül 2450 eurót (890 ezer forint) volt.
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Egyre több jel utal arra, hogy megtorpant a munkaerőpiac Nyugat-Európában, különösen az iparban. Bár a foglalkoztatottság még magas, a háttérben... Teljes cikk
A PwC amerikai vezetése egyértelművé tette: a mesterséges intelligencia használata nem választás, hanem alapelvárás a dolgozók számára. Teljes cikk
A Gazdasági Együttműködési és Fejlesztési Szervezet (OECD) országaiban átlagosan 5 százalék volt a munkanélküliség januárban, megegyezett a... Teljes cikk
- Még a választások előtt jöhet a tanársztrájk? 2 hete
- Mosodai dolgozó 3 hete
- Időzített bomba a techiparban: sztrájk jöhet a Samsungnál 4 hete
- Kiderült: ennyit visznek haza az Audi dolgozói Győrben 4 hete
- Felfüggesztik a sztrájkot a pécsi buszvállalatnál 1 hónapja
- Sztrájk miatt szinte a teljes élet leáll ma ebben az országban 1 hónapja
- Sztrájkmenetrendet hirdetett meg a pécsi buszvállalat 1 hónapja
- Megnyílt az igénylés: több tízezer forint támogatást kaphatnak a minimálbéreseket foglalkoztató cégek 1 hónapja
- Humánia HRS Group: stabil stratégiai partner a 2026-os munkaerőpiaci kihívásokban 2 hónapja
- Gulyás Gergely: heteken belül megkapják 150 ezer forintos juttatásukat a pedagógusok 2 hónapja
- Véget ért a szerbiai ügyvédek sztrájkja 2 hónapja

Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?