Szülési szabadság 100 százalékos fizetéssel

A pénteken az Európai Bizottság által nyilvánosságra hozott javaslat 14-ről 18 hétre emelné a szülési szabadság minimális időtartamát, amely alatt a fizetés 100 százalékát, de legalább a betegszabadságra járó összeget kellene biztosítani - írja a Világgazdaság.

Az Európai Bizottság a szülési szabadságra vonatkozó szabályok reformjával és a gyermekgondozási lehetőségek bővítésével igyekszik megkönnyíteni a nők munkavállalását - írja a Világgazdaság. A nők ráadásul az eddigieknél szabadabban dönthetnének ezen időszak felhasználásának időzítéséről: némely tagállam jelenlegi gyakorlatával ellentétben nem lesznek kötelezhetők arra, hogy a szabadság egy részét a szülés előtt vegyék ki.

A direktíva - amelynek elfogadásához az Európai Parlament és a tagállamok jóváhagyása is szükséges - erősítené a kismamák elbocsátás elleni védelmét, valamint rögzítené az azonos vagy egyenértékű munkába való visszatérés jogát. A szabadság leteltekor a nők kérhetik majd a rugalmas munkaidő lehetőségét foglalkoztatójuktól, akik azonban visszautasíthatják a kérést.

A tervezet az önfoglalkoztató nőknek is lehetőséget adna arra, hogy ha akarják, ugyanilyen ellátásban részesüljenek szülés esetén.

Világgazdaság

Szülési szabadság 100 százalékos fizetéssel

A pénteken az Európai Bizottság által nyilvánosságra hozott javaslat 14-ről 18 hétre emelné a szülési szabadság minimális időtartamát, amely alatt a fizetés 100 százalékát, de legalább a betegszabadságra járó összeget kellene biztosítani - írja a Világgazdaság.

Az álláskeresők szerint képzési hiány van, nem pedig készséghiány

Kapcsolódó tartalmaink 1 2 3 Bezár

Az apa is 16 hét szülési szabadságra mehet

Gyerekvállalás után visszatérne a munkába? Íme minden tudnivaló

Petíciót indítottak az apaszabadság meghosszabbítására Franciaországban

Heti ajánló

HR állások

Állások

Rendezvények

Partnereink hírei

HR Blog oldalak

Diagnózis kódok

HR Szavazás

Video

Könyvajánló

Kulturális ajánló