kapubanner for mobile

Több mint 400 ezres fizetéssel várja a dolgozókat a munkaerőhiánnyal küzdő pénzügyi szektor

Nőnek a keresetek, mégis munkaerőhiánnyal küzdenek a pénzügyi szektorban található cégek, derül ki a KSH adataiból.

Ezerszámra keresik a legjobban fizetett szektorban a munkavállalókat - írja a napi.hu. A Központi Statisztika Hivatal adatai szerint a pénzügyi szférában tavaly októberben a bruttó átlagkereset meghaladta a 661 ezer forintot, ez 16 százalékkal volt magasabb, mint egy évvel korábban. A szektorban dolgozók átlagosan több mint 440 ezer forintot vihetnek haza, ha nem számoljuk bele a különböző kedvezményeket. Hiába nőnek a bérek a pénzügyi szektorban, a cégek még így is munkaerőhiánnyal küzdenek. A cikk szerint a hazai nagybankok honlapjain jelenleg 1256 álláshirdetést lehet találni. A legtöbb új dolgozót a Takarékbank venné fel, a hitelintézetnél 287 nyitott pozíciót találhatunk. Továbbra is rengeteg az informatikai állás, de sok embert keresnek lakossági és vállalati hitelezés, valamint számlavezetés területre is.

Az emelkedő bérek és a magad fizetés ellenére a KSH adatai szerint a pénzügyi szférában dolgozók száma nagyon gyorsan csökken: tavaly a harmadik negyedév végén 74,2 ezren dolgoztak az ágazatban, míg egy évvel korábban még 95 ezren. Bár a banki felsővezetők jellemzően inkább férfiak, a banki szakma egyre nőiesebb, az alkalmazottak csaknem háromötöde nő.

A biztosítók is folyamatosan keresik a friss munkaerőt, főleg az informatikus szakembereket, de kockázatkezelési, kárrendezési, kárfelmérési és ügyfélkapcsolati területekre is keresnek új dolgozókat. A Generali 31, az Aegon 29, az NN pedig 25 munkatársat keres jelenleg.

Napi.hu
  • 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.23Ne maradjon le a tréningpiac legjobb napjáról! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.09.24BLUE | recruiTECH & HRTECH & LearnTECH A BLUE konferencia idén 3 területet egyesít: recruiTECH, HRTECH és LearnTECH, hogy teljesen lefedje a kékgalléros toborzás, digitalizáció és képzés‑fejlesztés kihívásait. Csatlakozz szeptember 24-én!info button Részletek ticket button Jegyek