kapubanner for mobile
Megjelent: 14 éve

További recesszió Portugáliában: fél órával növelnék a kötelező munkaidőt

Sokkoló adatokat jelentettek be Portugáliában, a recesszió tovább fog mélyülni, a munkanélküliség növekszik. A kormány újabb megszorításokat tervez, a szakszervezetek pedig tiltakozásul országos sztrájkot hirdettek - tudta meg a HírTV.

Az ibériai ország pénzügyminisztere hétfő este jelentette be a sokkoló adatokat: 2012-ben a gazdaság visszaesése nagyobb lesz, mint ahogy a stratégiai költségvetés keretében terveztük. A 2011-es 1,9 százalékos esés után 2,8 százalékos recesszióra lehet számítani. A két évre számított esés majdnem 5 százalék, és előreláthatólag a 2011-es 12,5 százalékos munkanélküliségi ráta 13,4 százalékra emelkedik.

A költségvetési tervről november 29-én szavaz a portugál parlament, ahol a kormánynak többsége van. A kabinet tervei között újabb megszorítások szerepelnek: eszerint elvennék a havi ezer eurót meghaladó jövedelemmel rendelkező állami alkalmazottak 13. és 14. havi fizetését. Munkanaponként 30 perccel növelnék a kötelező munkaidőt a magánszektorban ellenszolgáltatás nélkül. Az intézkedésektől a versenyképesség javulását várják. A két legnagyobb portugál szakszervezet hétfőn bejelentette, hogy a tervezett megszorítások elleni tiltakozásul általános sztrájkot tartanak, amelynek pontos időpontját szerdán közlik.

HírTV

  • 2025.11.25Pannon HR Konferencia Budapest A Pannon HR Konferencia Budapest 2025 a humánerőforrás-szakma egyik kiemelt találkozója, ahol elismert szakértők – Tari Annamária, Molnár Attila, Gácsi Anna, Dr. Sipka Péter és Sipka Bence – osztják meg tapasztalataikat a legaktuálisabb HR-trendekről és kihívásokról. Egy nap, amely inspirációt, tudást és értékes szakmai kapcsolatokat kínál minden HR-szakember számára.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2025.12.03Humán controlling A képzés során megtanulhatja, miként támogathatja a controlling szemlélet a HR-stratégiát. Megmutatjuk, hogyan tervezze és kontrollálja a személyi jellegű ráfordításokat, elemezze a munkaerő költségeit és megtérülését, valamint, hogyan alkalmazza a teljesítménymenedzsment és a humán tőke elemzés legfontosabb módszereit a vállalati hatékonyság növelése érdekében. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Oroszország titkos fegyvere: munkaerő az egyik legzártabb diktatúrából

Miközben Moszkva egyre nehezebben talál munkaerőt a dróngyártáshoz, váratlan irányból érkezhet segítség: az ukrán hírszerzés szerint... Teljes cikk

Mikor lesz nálunk is így? A szomszédunkban már két munka sem elég a megélhetéshez

A megélhetési költségek folyamatos emelkedése miatt minden ötödik munkavállaló kénytelen másodállást vállalni Horvátországban - derül ki a Moj... Teljes cikk

Meddig szólhat bele az EU a tagállamok béreibe? - fontos ítélet született

Az EU bírósága megerősítette az unióban alkalmazandó megfelelő minimálbérekről szóló irányelv nagy részének érvényességét, ugyanakkor... Teljes cikk