Továbbra is rekord mélységben a szlovák munkanélküliség
Júniusban is csak 8,33 százalék volt a munkanélküliség Szlovákiában, - az önálló Szlovákia történetében a legalacsonyabb - egyezően az előző hónappal, de a munkanélküliek tényleges száma még csökkent is májushoz képest: 216 518-ra a májusi 216 732-ről.
Ugyanakkor a gazdaság munkaerő-felszívó képességének javulása nyomán egyre nagyobb a hiány képzett munkaerőből: március végén 22 ezer betöltetlen munkahely volt Szlovákiában, ez az egy évvel korábbihoz képest 40 százalékos növekedés. A munkaerő-toborzó irodák újabban bolgár és koszovói munkások körében toboroznak, a hagyományosan érkező románok és ukránok mellett. Ugyanakkor a szlovák kormány szeretne jelentős részt visszacsábítani abból a mintegy 66 ezer szlovákból is, akik a kilencvenes évek végén, a rekord munkanélküliség idején Csehországba mentek dolgozni.
A munkaerőhiány szempontjából bíztató irányzat lehet az is, hogy a nyugdíjasok egyre nagyobb arányban akarnak dolgozni: míg egy évtizede tíz nyugdíjas közül csak egy vállalt munkát, jelenleg ez már 25 százalékra nőtt. Ezt szakértők részben az uniós csatlakozás nyomán bekövetkező erős gazdasági növekedésnek, részben a 2003-ban elfogadott új törvénynek tulajdonítják, amely munka mellett is biztosítja a nyugdíjat.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
Átlag felett az álláskeresők száma a technológiai és egészségügyi szakemberek, a Z generációs munkavállalók és a dolgozó szülők körében. Teljes cikk
Különleges álláslehetőséget hirdetett meg a Scottish Wildlife Trust: hat hónapra természetvédelmi őrt keresnek a lakatlan Handa szigetre Skócia... Teljes cikk
Az inspiráció hiánya többek között a termelékenységre is negatív hatással van. Teljes cikk
- Fico elleni merénylet - Továbbra is kritikus állapotban van a szlovák kormányfő 2 éve
- Szlovákiában betiltják a mobiltelefonok használatát az általános iskolákban 2 éve
- 1000 eurós minimálbér lesz pár éven belül Szlovákiában? 2 éve
- Szlovákiában és Horvátországban is tüntetnek a gazdák 2 éve
- A szlovák közszféra dolgozói bezzeg történelmi béremelést kapnak 2 éve
- A szlovák dolgozók többsége nem érzi a fizetésemelések hatását 3 éve
- Idén másodjára jár 13. havi nyugdíj az időseknek Szlovákiában 3 éve
- Leáll a legnagyobb szlovákiai alumíniumfeldolgozó 3 éve
- Már 40 ledolgozott év után nyugdíjba lehet vonulni Szlovákiában, érkezik a szülői bónusz 4 éve
- Szlovákia visszamenőleg emeli a nyugdíjakat 4 éve
- Részeg mozdonyvezetőt szállítottak le a rendőrök a Dunaszerdahelyre beérkező vonatról 4 éve
A tudás törvényei: a megértés kulcsa