Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő - Forrás: MTI
Megjelent: 13 éve

Túl van az újabb visszaesésen Közép- és Kelet-Európa, de a fellendülésre még várhatunk

Bár az újabb visszaesésen, a "double dip"-en már túljutottak Közép-, Kelet- és Délkelet-Európa gazdaságai, a fellendülés még várat magára - állapították meg a térségről kiadott elemzésükben a Bécsi Nemzetközi Gazdaságkutató Intézet (WIIW) szakértői.

2013-ban a térség országaiban mérsékelten javul a gazdasági teljesítmény. Ez az országok egy részében - például Csehországban - a korábbinál kevésbé megszorító költségvetési politikának tudható be, máshol - így Szerbiában és Romániában - az előző évinél jobb mezőgazdasági adatoknak. Lengyelországban és Szlovákiában ezzel szemben lassul az eddigi növekedés, míg Szlovéniára és Horvátországra egyenesen recesszió vár. Magyarországon 2013-ra mérsékelt javulást jelez a WIIW elemzése. A GDP 2012-es 1,7 százalékos csökkenése után idén nulla százalékos növekedés - stagnálás - várható az intézet szerint. 2014-ben 1,2 százalékkal, 2015-ben 2,5 százalékkal nőhet a hazai össztermék (GDP).

A vizsgált országcsoporton belül a 2004 óta csatlakozott tíz uniós tagállam átlagosan 1,2 százalékkal növekedhet 2013-ban a GDP.

2014-től már ismét valamivel erőteljesebb növekedés következhet be. A tíz "új" tagállamban átlagosan 2,3, illetve 2015-ben 3 százalékos GDP-növekedést valószínűsítenek a WIIW elemzői. Rámutattak ugyanakkor, hogy a régióban a növekedés erőteljesen függ az euróövezetből érkező kedvező hatásoktól.

A WIIW megállapítása szerint egy, a gazdaság szempontjából optimista forgatókönyv szerint sem tudnak azonban közép- és hosszútávon olyan növekedést elérni a térség országai, mint a 2008-2009 előtti volt. Ehhez előbb új növekedési stratégiát kell találniuk: a volt szovjet köztársaságok egy részében az iparpolitika erősítése jelentheti, az új EU-s tagállamokban egy eddigieknél jobban a belföldi keresleten alapuló növekedés.

A jelentés Magyarországgal kapcsolatban kifejti: a fontos gazdasági mutatók javulása ellenére a magyar gazdasági helyzet változatlanul törékeny maradt, mivel a javulás jelentős részben ideiglenes hatású intézkedéseknek tudható be, nem valódi reformoknak. "Ha a piacokon jelenleg uralkodó kedvező befektetési környezet romlik, könnyen lehet, hogy ez Magyarországot érinti elsőként és a legkeményebben" - írta a WIIW Magyarországgal foglalkozó elemzője, Richter Sándor.

A közgazdász úgy látja, valódi gazdasági növekedés nem következhet be a befektetői bizalom helyreállítása, az érdekegyeztetés intézményes formáihoz való visszatérés, illetve a bankszektorral való kompromisszumkötés nélkül.

Ilyen fordulatra Richter szerint akkor lehet számítani, ha a jelenlegi demokratikus ellenzék nyeri meg a 2014-es választásokat. "A jelenlegi kormány olyan mértékben elment egy másik gazdaságpolitikai irányba, hogy radikális filozófiaváltozás nem várható a részükről" - fejtette ki az MTI kérdésére.

Európa egészét tekintve a WIIW elemzői úgy látják, "elvesztett évtized" fenyeget gazdasági szempontból. Az intézet szkeptikusabban látja az euróövezet jövőjét, mint ahogy például az Európai Bizottság előrejelzése, amely középtávon ismét fellendülést jósol. "Kevés igazán konkrét elemzés van arról, hogy miért is kellene automatikusan bekövetkeznie ennek a fellendülésnek 2014-15-től" - fogalmazott Michael Landesmann, az intézet igazgatója az elemzést bemutató sajtótájékoztatón.
  • 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is. info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
Sokan terveznek új állást keresni 2026-ban, de kemény lesz a verseny

Átlag felett az álláskeresők száma a technológiai és egészségügyi szakemberek, a Z generációs munkavállalók és a dolgozó szülők körében. Teljes cikk

Új év, új élet? Munkát kínálnak egy teljesen lakatlan szigeten

Különleges álláslehetőséget hirdetett meg a Scottish Wildlife Trust: hat hónapra természetvédelmi őrt keresnek a lakatlan Handa szigetre Skócia... Teljes cikk

A brit dolgozók harmada nem érzi az inspirációt a munkahelyén - Mi lehet a megoldás?

Az inspiráció hiánya többek között a termelékenységre is negatív hatással van. Teljes cikk