kapubanner for mobile

Vodafone CSR kommunikációs igazgató Intődy Gábor

Szerző: HRPortal.hu hírszerkesztő

Megjelent: 15 éve

Új vezető a Vodafone-nál

2010 januárjától Intődy Gábor látja el a belső kommunikációs és vállalati felelősségvállalás igazgatói teendőket. Feladata a vállalat belső kommunikációs folyamatainak és a társadalmi felelősségvállalási programjainak átalakítása és irányítása.

A szakember az IBM magyarországi és közép-európai szervezeteiben töltött be kommunikációs vezetői és szakértői tisztségeket az elmúlt közel hat évben. Korábban kommunikációs szakértőként dolgozott a Pannonnál, valamint az Mmd PR ügynökségnél. Pályáját újságíróként kezdte a Magyar Hírlapnál.

Intődy Gábor irányítása alá tartozik a Vodafone teljes belső kommunikációja beleértve a miskolci regionális ügyfélszolgálatot illetve a vállalat valamennyi márkaboltját. Emellett feladata a Vodafone új társadalmi felelősségvállalási stratégiájának kidolgozása és a Vodafone Magyarország Alapítvány tevékenységének összehangolása a Vodafone társadalmi felelősségvállalási stratégiájával.

Nyomtatható verzió vissza

Iratkozzon fel Hírlevelünkre! HR Portál a könyvjelzők közé! Publikáljon Ön is a HR Portálon!

Eseményajánló

2025.10.01HVG Állásbörze 2025 Toborozz országosan 3 nap alatt - online, foglalj virtuális standot! Részletek Jegyek
2025.10.07Óbudai Egyetem Állásbörze Jöjjön el, legyen kiállító! Kerüljön közvetlen kapcsolatba tehetséges, frissen diplomázó vagy végzős hallgatókkal, akik készen állnak a szakmai pályafutásuk elindítására. Akik naprakészen ismerik a legújabb technológiákat, elméleteket és iparági trendeket. Részletek Jegyek
2025.10.14Műegyetemi Állásbörze A Műegyetemi Állásbörze Budapest legnagyobb és legrangosabb álláskereső rendezvénye. 1995 óta képez hidat a munkaadók és potenciális munkavállalóik között. Rendezvényről rendezvényre több újítással, színesebb programokkal, felméréssel és számos csatornával is találkozhatnak az érdeklődők. Részletek Jegyek
2025.10.21Pannon Állásbörze 2025. A Pannon Állásbörze – ahol a jövő szakemberei és a legjobb munkaadók találkoznak Részletek Jegyek

További cikkek

Új felsővezetők csatlakoztak a Rossmannhoz

A Rossmann Magyarország felsővezetői csapatának bővítésével új lendületet kap a vállalat stratégiai fejlődése: Szimeiszter Éva beszerzési... Teljes cikk

Új elnök a Magyar Elektrotechnikai Egyesület élén

Új elnököt választott a Magyar Elektrotechnikai Egyesület (MEE), az idén 125 éves MEE élére a 3 induló jelölt közül Molnár Ferencet... Teljes cikk

Új vezérigazgató a Roche Magyarország gyógyszeripari divíziójánál

Peter Ahnesorg Raffaella Claudia Bondit váltja a vállalatnál. Teljes cikk

Kapcsolódó hírek

Kapcsolódó tartalmaink 1 2 3 Bezár

Új marketing és kommunikációs vezető az EY Magyarországnál

Video

Így töltse ki a 2025-ös adókedvezmény nyilatkozatokat!

Könyvajánló

Emberi erőforrás menedzsment könyv

Hatodik kiadásához érkezett az Emberi erőforrás menedzsment kézikönyv.

Kulturális ajánló

Merj kérdezni, kísérletezni, saját ötlettel előállni és megkérdőjelezni véleményeket. Mindezt úgy, hogy nem kell félned retorziótól. Az ilyen munkahelyi környezet versenyképessé teszi a céget és csökkenti a fluktuációt. Ennek a hátterében pedig a pszichológiai biztonság áll. Hogyan lehet ezt megteremteni? Erről jelent meg magyarul egy amerikai szerző, Amy C. Edmondson könyve. A témáról magyar menedzserek is elmondták a véleményüket.

Pszichológiai biztonság: ez lehet a legjobb munkahelyek sikerreceptje

© Copyright HR Portal - 2003 - 2025