Üres ígéret volt a prémiumstop
Itt állíthatja be, hogy a Google kereső elöl hozza a HR Portálos találatokatFebruárban megígérték, hogy leállítják, mégis folytatták a prémiumok osztogatását a Nemzeti Fejlesztési Minisztériumnál, tudta meg a Blikk.
„A minisztérium leállította a prémiumok és jutalmak kifizetését a háttérintézményeinél” – írta a Blikknek a fejlesztési tárca február közepén, miután kiderült, hogy a kiemelt állami vállalatoknál 2,6 milliárd forint prémiumot fizettek ki 2012-ben. Idén a Blikk számításai szerint több százmillió forint prémiumot osztottak ki állami cégvezetőknek. Ezeket a pénzeket kétmillió forintot kivéve visszakéri az állam, bár a fizetés önkéntes.
A Blikk birtokába jutott adatokból az látszik, hogy a februárban bejelentett spórolást a legtöbb helyen nem vették komolyan. Februárban és fél évvel később is kikérték a Nemzeti Fejlesztési Minisztériumtól (NFM) a prémiumlistákat, ebből kiderült, hogy mennyit fizettek ki prémiumelőlegként. Az adatok közel sem arról szólnak, hogy a jutalmazás leállt volna.
A legszembetűnőbb példa a MÁV: februárig még egyetlen fillér prémiumról sincs szó, ősszel viszont már több mint 200 millió forint szerepel a kimutatásban.
A tilalmat maga a miniszter, Németh Lászlóné is megszegte: a Magyar Nemzeti Vagyonkezelő Zrt. volt vezetőjének, Horváth Gergely Domonkosnak személyesen szabta ki a a prémiumát, ráadásul a lehető legmagasabb összegben. Az év elején kifizetett summa pedig őszre tovább hízott.
A Blikk kérte az NFM nyilatkozatát is az ügyben, egyelőre nem kaptak választ. Arról sem akart egyik vezető sem nyilatkozni, hogy visszafizetik-e a kétmillió forint feletti részt, ahogyan azt a kormány kérte.
Blikk.hu
A Blikk birtokába jutott adatokból az látszik, hogy a februárban bejelentett spórolást a legtöbb helyen nem vették komolyan. Februárban és fél évvel később is kikérték a Nemzeti Fejlesztési Minisztériumtól (NFM) a prémiumlistákat, ebből kiderült, hogy mennyit fizettek ki prémiumelőlegként. Az adatok közel sem arról szólnak, hogy a jutalmazás leállt volna.
A legszembetűnőbb példa a MÁV: februárig még egyetlen fillér prémiumról sincs szó, ősszel viszont már több mint 200 millió forint szerepel a kimutatásban.
A tilalmat maga a miniszter, Németh Lászlóné is megszegte: a Magyar Nemzeti Vagyonkezelő Zrt. volt vezetőjének, Horváth Gergely Domonkosnak személyesen szabta ki a a prémiumát, ráadásul a lehető legmagasabb összegben. Az év elején kifizetett summa pedig őszre tovább hízott.
A Blikk kérte az NFM nyilatkozatát is az ügyben, egyelőre nem kaptak választ. Arról sem akart egyik vezető sem nyilatkozni, hogy visszafizetik-e a kétmillió forint feletti részt, ahogyan azt a kormány kérte.
Blikk.hu
- 2026.09.09Fókuszban a ,,hard HR” – ingyenes, kétrészes webinár A HR döntések ma már nem választhatók el a jogi, adózási, pénzügyi és bérszámfejtési szempontoktól. A Niveus adózási, jogi és payroll szakértői ingyenes, kétrészes webinár keretében, a munkavállalói életciklus mentén mutatják be a legfontosabb „hard HR” összefüggéseket, tipikus hibákat és gyakorlati megoldásokat. A program a bértranszparencia irányelv gyakorlati hatásaira is kitér.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.11Kockázatmenedzsment képzés A kockázatmenedzsment rendszer működésének és elemeinek áttekintése az ISO 9001 szabvánnyal összhangban. A központi kockázatirányítás rendszerének áttekintése, amely egységesen összefogja és integrálja a különböző jellegű szakterületi kockázatok kezelését.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.17Vezetői képzés - Készségfejlesztés modul (A) Képzésünkkel a résztvevők vezetői tudásának és készségeinek fejlesztésére, valamint a szervezetekben használt irányítási, problémamegoldási, és hatékonyságnövelési témakörökre fókuszálunk.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Élménnyel eredmény? Earlybird jegyek június 30-ig! Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek


HR katasztrófa romkom jelmezben: a Munkahelyi románc