Világversenyt nyert a magyar végzős egyetemista
Magyar végzős joghallgató nyerte el az Ernst & Young Az Év Ifjú Adószakembere 2012" (Young Tax Professional of the Year") nemzetközi verseny bostoni döntőjét. A több száz egyetemről jelentkező diák közül győztesnek választott egyetemista lány 30 napos világ körüli útján mélyítheti el szakmai tudását az Ernst & Young irodáiban.
A hazánkat képviselő joghallgató olyan nemzetközi hírnevű oktatási intézmények növendékeit utasította maga mögé, mint a Stanford, vagy a Düsseldorfi Heinrich Heine Egyetem. Az első helyért a dobogós helyet szerzett román Olga Tene-vel, valamint a dél-afrikai Bianca Fourie-val kellett megküzdenie.
Osikovicz Edit Ágnes az első helyezésért pénzjutalomban részesül, és egy 30 napos világkörüli úton vesz részt. 10-10 napot az Ernst & Young londoni, washingtoni és hongkongi adózási központjában tölthet el, és bővítheti nemzetközi szakmai tudását.
"Hatalmas megtiszteltetés volt számomra, hogy én képviselhettem Magyarországot a bostoni döntőben, amelynek során elképesztően sok élménnyel gazdagodtam. Egészen biztos vagyok benne, hogy évek múlva is úgy fogok visszatekinteni erre a négy napra, mint pályafutásom egyik fontos mérföldkövére. Rengeteget tanultam az adótanácsadói szakmáról, annak mind az elméleti, mind a gyakorlati oldaláról. Alig várom, hogy további nemzetközi tapasztalatokat szerezzek az Ernst & Young szakértőitől, hogy az így szerzett tudást immáron a cég adótanácsadójaként kamatoztathassam" - mondta Osikovicz Edit Ágnes.
A joghallgató a bostoni döntőre való kijutás jogát áprilisban, az Ernst & Young idén hatodik alkalommal megrendezett magyarországi adóversenyén szerezte meg. A verseny elsődleges célja bemutatni a végzős hallgatóknak és friss diplomásoknak az adótanácsadást, mint izgalmas és kihívásokkal teli karrierlehetőséget és szakmai ágat. A fiatalok terület iránti érdeklődését az is jelzi, hogy évről-évre nő a versenyzők száma.
"Az Ernst & Young kiemelt fontosságot tulajdonít annak, hogy adóosztályunk a szakma legjobbjaival dolgozzon. Munkánk meghatározó része, hogy megkeressük a legtehetségesebbeket, akiket folyamatos képzésekkel és gyakorlati tapasztalatokkal vezetünk be a valós adótanácsadási munkafolyamatokba. Ennek a tudatos fejlesztésnek, és kollégáink felkészültségének is köszönhető, hogy idén megint az Ernst & Young lett az év adótanácsadó és transzferár-tanácsadó cége Magyarországon. Fontos és megnyugtató számomra, hogy tudásunkból és sikereinkből leginkább ügyfeleink profitálnak" - hangsúlyozza Rencz Botond, az Ernst & Young regionális adópartnere.
"Komoly igény van felkészült szakemberekre a piacon, és nekünk elsődleges feladatunk felkutatni a jövő kiemelkedő adószakembereit. A hozzánk érkező egyetemistáknak, illetve kollégáknak tudatosan felépített ösztönzésen alapuló lehetőségeket biztosítunk, hogy idővel nemzetközi szinten dolgozhassanak és sikeresek lehessenek. Boldogsággal és büszkeséggel tölt el bennünket, hogy Edit világszintű adóversenyt nyert, és reméljük, hogy a jövőben is minél több ehhez hasonló sikereket érünk el" - mondja Debreczeni Dóra, az Ernst & Young HR igazgatója.
- 2026.01.09Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben Foglalkoztatás és jóllét: az értékes munkaerő megszerzése és megtartása a folyamatosan változó munkaerőpiaci környezetben. A konferencia ingyenes, de regisztrációhoz kötött. A program és a regisztráció a jegyek menüpont alatt.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.28Vezetés- és szervezetfejlesztés szakmai konferencia Bokor Attila Aranykalitkában című kutatásának harmadik fejezetéhez érkeztünk, amely ötven vezetői életúton keresztül három évtized szervezeti és vezetői tapasztalatát mutatja be. Az OD Partner is mérföldkőhöz érkezett: 30 évesek lettünk. Kinyitjuk szakmai műhelyünket és megosztjuk, hogyan gondolkodunk vezetésről, szervezetről, és aktuálisan milyen témákban mélyedünk el.
Részletek
Jegyek
- 2026.01.29Bértranszparencia irányelv és diszkrimináció-tilalom Szakmai képzés a bértranszparenciáról és a diszkriminációról HR szakembereknek és vezetőknek. Készüljön fel munkajogászainkkal az EU új bérátláthatósági szabályaira!
Részletek
Jegyek
- 2026.01.31Vállalati szimuláció Valós piaci helyzetben egy-egy döntés meghozatalakor helyt kell állnia mind vezetői, mind kontrolleri képességeinknek. Mennyivel egyszerűbb lenne, hogyha mi is úgy gyakorolhatnánk, mint egy pilóta, aki éles felszállás előtt, a szimulátorban tanulja meg a vezetést, míg kellő rutinra tesz szert. Ez megvalósítható ma már az üzleti életben is.
Részletek
Jegyek
A fiatalok elsősorban nagyobb egyszeri kiadásokra használják a munkáshitelt a K&H tapasztalatai szerint. Teljes cikk
Az újonnan belépő áruházi dolgozók kezdő bére 8 órás munkaviszony mellett havi bruttó 541 900 forintra nő. Teljes cikk
Az adóhatóság munkatársai 2026 elején is vizsgálják majd az alkalmazottak bejelentését. Teljes cikk
- Eddig lehet jelentkezni az országos szakmai versenyekre 2 hónapja
- Elindult a Talent Bridge országos HR-esetmegoldó verseny – a jövő HR- szakembereit keressük 2 hónapja
- Keresik a leginkább gondoskodó munkahelyeket - indul a verseny! 4 hónapja
- Sok pénzt bukhat, aki ezt nem tudja a külföldi munkáról és a nyugdíjáról 4 hónapja
- Fókuszban a vidéki kkv-k – indul az „Év Vidéki Vállalkozói” díj 4 hónapja
- Óriási sikert értek el a magyar fiatalok a szakképzési Európa-bajnokságon 4 hónapja
- 13 éves magyar tehetség tarolt a nemzetközi térképversenyen 4 hónapja
- Kínában tanulnak, Szegeden diplomáznak – egyedülálló képzés indul 6 hónapja
- Ma van az Ápolók Nemzetközi Napja - köszönet nekik! 9 hónapja
- Elindult a nevezés a 11. Év Intelligens Vállalata versenyre 9 hónapja
- Gen Z does not adapt their lives to work 9 hónapja
A tudás törvényei: a megértés kulcsa