Vizsgálat indult a Salgótarjánban kirúgott magyar munkások ügyében
A Nemzetgazdasági Minisztérium azt ígérte, minden további információról tájékoztatni fogják a közvéleményt.
Vizsgálatot ígért szerda délelőtt a Nemzetgazdasági Minisztérium (NGM), miután kiderült, hogy kirúgják a vendégmunkásokat betanító magyarokat a dél-koreai tulajdonú Bumchun Precision Hungary salgótarjáni üzeméből, amely milliárdokat kapott munkahelyteremtésre- írja a 24.hu. A Nemzetgazdasági Minisztérium a közleményben megjegyezte, hogy úgy tudják, az átmeneti termeléscsökkenés miatt került sor a létszám csökkentésére, tavasszal pedig a létszám és a termelés is visszaáll a megszokott szintre.
A közlemény felidézi, hogy a kormány minden eddiginél szigorúbb idegenrendészeti törvényt fogadott el, aminek értelmében Magyarországon csak a magyar állam által meghatározott célból, jogcímen, és feltételek teljesülése, valamint az állam ilyen döntése esetén lehet átmenetileg tartózkodni és munkát vállalni.
A 24.hu szerda reggel megjelent cikke szerint a dél-koreai tulajdonú salgótarjáni üzemből december óta mintegy 60, magyarországi illetőségű dolgozót bocsátottak el. Az érintettek betanított jellegű munkát végeztek és jellemzően nem a cég saját alkalmazottai voltak, hanem munkaerő-kölcsönző cégeken keresztül foglalkoztatták őket.
A portál szerint a leépítésre azt követően került sor, hogy tavaly év végén jelentős számú vietnámi vendégmunkás érkezett, akiket belépésük előtt az elküldött magyar dolgozók tanítottak be. Az állásukat elvesztett magyar dolgozók helyén jelenleg az ázsiai munkavállalók dolgoznak.
„A kormány megvédi a magyar családokat és a magyar munkahelyeket, ezért a jogszabályok értelmében külföldi munkaerő alkalmazására kizárólag akkor kerülhet sor, ha magyar munkaerővel már nem tölthetők be az üres álláshelyek. Az új idegenrendészeti törvény végrehajtásához kapcsolódó jogszabályok a hasonló helyzeteket a jövőben szigorúan büntetni fogják” – reagált a 24.hu cikkére az NGM. Azt ígérték, minden további információról tájékoztatni fogják a közvéleményt.
24.hu
- 2026.05.20Pannon HR Konferencia Debrecen Célunk, hogy lehetőséget biztosítsunk a HR-es közösségnek, hogy megvitassák az aktuális kihívásokat, trendeket, valamint hogy szakmai újdonságokkal ismerkedhessenek meg.
Részletek
Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak.
Részletek
Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián.
Részletek
Jegyek
Egy új globális tanulmány szerint a munkahelyi produktivitást és boldogságot nem az operatív tényezők, hanem elsősorban a szociális és érzelmi... Teljes cikk
A Meta egy új eszközzel figyeli alkalmazottai billentyűleütéseit és egérkattintásait belső rendszerein, azzal a céllal, hogy fejlessze mesterséges... Teljes cikk
Egyre több friss diplomás kénytelen olyan állásokat elfogadni, amelyeket csak ugródeszkának tekint, vagy amikre túlképzettnek érzi magát. A... Teljes cikk
- Munkaerő-kölcsönzéssel kapcsolatos korrupció miatt vettek őrizetbe két embert 1 napja
- Bezár a jászberényi gyár, 600 embert küldenek el 2 napja
- Rejtett csapdák a külföldi munkavállalóknál: sok cég már belefutott 6 napja
- Hatalmas leépítés a BBC-nél: közel 2000 munkahely szűnik meg 1 hete
- Tízből kilenc cég megbánta a mesterséges intelligencia vezérelte elbocsátásokat 1 hete
- Navigálás a viharban: így lett közel 9 milliárdos árbevétele a Pensumnak 2 hete
- Minden nyolcadik magyar orvos külföldön dolgozik, és nem csak a pénz miatt 2 hete
- Elveszi a mesterséges intelligencia a juniorok munkáját? 2 hete
- Leépítésre készül Magyarországon a Siemens 2 hete
- Így változhat a 3%-os hitel a külföldi magyaroknak 3 hete
- "Gratulálunk, megkapta az állást!" – de mostantól kevesebbet keres 3 hete


Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?