kapubanner for mobile

Vizsgálat indult a Salgótarjánban kirúgott magyar munkások ügyében

A Nemzetgazdasági Minisztérium azt ígérte, minden további információról tájékoztatni fogják a közvéleményt.

Gyár munkás felmondás harmadik országbeli-
images

Vizsgálatot ígért szerda délelőtt a Nemzetgazdasági Minisztérium (NGM), miután kiderült, hogy kirúgják a vendégmunkásokat betanító magyarokat a dél-koreai tulajdonú Bumchun Precision Hungary salgótarjáni üzeméből, amely milliárdokat kapott munkahelyteremtésre- írja a 24.hu. A Nemzetgazdasági Minisztérium a közleményben megjegyezte, hogy úgy tudják, az átmeneti termeléscsökkenés miatt került sor a létszám csökkentésére, tavasszal pedig a létszám és a termelés is visszaáll a megszokott szintre.

A közlemény felidézi, hogy a kormány minden eddiginél szigorúbb idegenrendészeti törvényt fogadott el, aminek értelmében Magyarországon csak a magyar állam által meghatározott célból, jogcímen, és feltételek teljesülése, valamint az állam ilyen döntése esetén lehet átmenetileg tartózkodni és munkát vállalni.

A 24.hu szerda reggel megjelent cikke szerint a dél-koreai tulajdonú salgótarjáni üzemből december óta mintegy 60, magyarországi illetőségű dolgozót bocsátottak el. Az érintettek betanított jellegű munkát végeztek és jellemzően nem a cég saját alkalmazottai voltak, hanem munkaerő-kölcsönző cégeken keresztül foglalkoztatták őket.

A portál szerint a leépítésre azt követően került sor, hogy tavaly év végén jelentős számú vietnámi vendégmunkás érkezett, akiket belépésük előtt az elküldött magyar dolgozók tanítottak be. Az állásukat elvesztett magyar dolgozók helyén jelenleg az ázsiai munkavállalók dolgoznak.

A kormány megvédi a magyar családokat és a magyar munkahelyeket, ezért a jogszabályok értelmében külföldi munkaerő alkalmazására kizárólag akkor kerülhet sor, ha magyar munkaerővel már nem tölthetők be az üres álláshelyek. Az új idegenrendészeti törvény végrehajtásához kapcsolódó jogszabályok a hasonló helyzeteket a jövőben szigorúan büntetni fogják” – reagált a 24.hu cikkére az NGM. Azt ígérték, minden további információról tájékoztatni fogják a közvéleményt.

 

24.hu

  • 2026.02.11HR 2026 – kevesebb mozgástér, nagyobb elvárások? - Mit léphet a HR, ha mégis üzleti hatást akar elérni? Egy intenzív, interaktív délelőtt HR- és vállalati vezetőknek, ahol nagymintás regionális kutatások eredményeit mutatjuk meg: hol tart a magyar HR, és milyen 3–5 prioritással lehet 2026-ban is mérhető üzleti hatást elérni. Kerekasztal és kiscsoportos munka várja a HR-vezetőket a HR öt kritikus területén, felkészülve 2026 legtöbbet hozó HR-fejlesztéseire.info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.18Six Sigma Green Belt képzés A KÉPZÉS CÉLJA: A tréning résztvevői megismerik a TQM-ben, mint menedzsmentrendszerben rejlő lehetőségeket. A tréning résztvevői gyakorlati jártasságra tesznek szert a 6 Sigma módszertan alkalmazásában, és képesek lesznek önállóan 6 Sigma projekteket vezetni a vállalatuknál. info button Részletek ticket button Jegyek
  • 2026.03.26recruiTECH x HRTECH konferencia A recruiTECH x HRTECH konferencia HR vezetőknek, toborzóknak, toborzási vezetőknek, employer branding és L&D szakembereknek szól, akik a munkaerőpiaci kihívásokra már technológia-alapú, jövőálló megoldásokat keresnek, és hatékonyabb HR működésben gondolkodnak.info button Részletek ticket button Jegyek
További cikkek
AI a HR-ben: miért nem bíznak a szakemberek a mesterséges intelligenciában?

Különböző jelentések szerint az AI egyre szélesebb körű alkalmazása ellenére a bizalomhiány továbbra is problémát jelent, különösen a HR-folyamatok terén. Teljes cikk

Közeleg a határidő - Eddig várja a NAV a lakhatási támogatások adatait

Most először kell a munkáltatóknak éves adatot szolgáltatniuk a 35 év alatti munkavállalóiknak adott lakhatási támogatásról. A határidő február... Teljes cikk

Oroszul beszélő munkavállalókat toboroznak ebben a magyar városban

Az önkormányzat szerint nemcsak műszaki és mérnöki területen lehet szükség dolgozókra. Teljes cikk