3 cikk a(z) Concordia címkével - 1. oldal
A munkaerő-megtartásban is segít az informális kapcsolatok megértése
9 hónapja A formális kapcsolatok mellett minden szervezet életében jelen van az informális kapcsolati háló. Ha ezt vezetőként látjuk, megértjük, elemezzük, sokkal jobb lehet az információáramlás és csökkenthető a fluktuáció is. Az informális hálózatok kutatásáról és erejéről kérdeztük Kosztra Balázst, a Concordia Kft. tréningcég ügyvezető partnerét, aki egyik előadója is lesz az október 3-i Tréning Kerekasztal Konferenciának. Teljes cikk...
Ki is az a szervezeti ombuds?
3 éve Egy szervezet egészsége szempontjából egyáltalán nem mindegy, hogy hogyan kezelik a konfliktusokat, esetleges félreértéseket. A hatékony konfliktuskezelés, hitelesség növeli az elkötelezettséget, segíti a megtartást. Mindezt támogathatja a szervezeti ombuds jelenléte. Erről szól majd a Tréning Kerekasztal Konferencián a Concordia előadása. Teljes cikk...
Aki kérdez: Galambos László
12 éve HR Szubjektív rovatunkban Galambos László, a MOL Finomítás igazgatója kérdez szakmai témában, miután Dr. Lövey Imre, a Concordia Szervezet- és Vezetésfejlesztési Kft. ügyvezető igazgatójának kérdésére válaszol. Teljes cikk...