17 milliárdot fizettünk zsebbe
Ebből legtöbbet, hálapénz formájában, a kórházi orvosok kapták, a borravalós szakmák közül pedig a fodrász és a kozmetikus jövedelmezett a legtöbbet, írja a VG Online.
Saját bevallása szerint 8,4 milliárdot adott ki borravalóra 2014-ben a lakosság a KSH Háztartási Költségvetési és Életkörülmény Adatfelvétele szerint.
Utoljára 1998-ban volt hasonló felmérés, akkor 5,3 milliárd forint volt az összeg, még sokkal jobban jártak a postások és az újságkihordók, mostanra azonban átvették helyüket a fodrászok, kozmetikusok. Egyszerre a legnagyobb borravalót a temetkezési szolgáltatók kapták.
8,3 milliárd forintra becsülte a felmérés alapján a KSH a hálapénzre 2014-ben kifizetett összeget, amely 1998-ban még csak 3 milliárd forint volt. A kórházi orvosok becslések szerint 4,1 milliárd forintnyi különjövedelemre tettek szert ezen keresztül.
VG Online
Utoljára 1998-ban volt hasonló felmérés, akkor 5,3 milliárd forint volt az összeg, még sokkal jobban jártak a postások és az újságkihordók, mostanra azonban átvették helyüket a fodrászok, kozmetikusok. Egyszerre a legnagyobb borravalót a temetkezési szolgáltatók kapták.
8,3 milliárd forintra becsülte a felmérés alapján a KSH a hálapénzre 2014-ben kifizetett összeget, amely 1998-ban még csak 3 milliárd forint volt. A kórházi orvosok becslések szerint 4,1 milliárd forintnyi különjövedelemre tettek szert ezen keresztül.
VG Online
- 2026.05.08Benchmarking képzés A képzés során a résztvevők megismerik a benchmarking alkalmazásában rejlő lehetőségeket és konkrét gyakorlati példákon és feladatokon keresztül sajátíthatják el a benchmarking alkalmazásához szükséges legfontosabb ismereteket és készségeket, amiket azután a saját szervezetüknél is képesek lesznek alkalmazni.
Részletek 
Jegyek - 2026.05.21Fókuszban a "Hard HR" A workshop során a NIVEUS | PAYROLL és a NIVEUS | LEGAL szakértői a munkavállalói életciklus mentén haladva tekintik át a legfontosabb foglalkoztatási helyzeteket, a belépéstől kezdve a foglalkoztatás különböző szakaszain át egészen a kilépésig. Minden egyes ponton kiemelik azokat a kritikus jogi, adózási és bérszámfejtési kérdéseket, amelyek közvetlenül hatnak a HR döntéseire. Részletek Jegyek
- 2026.05.31Az Év Felnőttképzője 2026. - Páyázzon! A HR Portal által alapított díj célja, hogy láthatóvá tegye azokat a felnőttképző intézményeket, amelyek mérhető eredményekkel és valódi munkaerőpiaci hatással dolgoznak. Részletek Jegyek
- 2026.09.23Mi tesz egy tréninget valóban hatékonnyá 2026-ban? Élménnyel eredmény! Országos kutatás és gyakorlati iránymutatás HR és L&D szakembereknek a Tréning Kerekasztal konferencián. Részletek Jegyek
További cikkek
Ennyit keresnek a bölcsődei dajkák
A bölcsődei munkakörökben a bérek szakképzettséggel (dajkaként) 437 920 forinttól indulnak, diplomás kisgyermeknevelőként pedig pedagógusi bért... Teljes cikk
Nincs több pénz nyaralásra – mégsem maradnak otthon a magyarok
A magyarok idén átlagosan nem költenek többet nyaralásra, mint tavaly, mégsem csökkent az utazási kedv. Sőt: egyre többen terveznek külföldi utat,... Teljes cikk
Ki jár jól az EU-ban? Íme az órabérek, amik mindent elárulnak
Óriási különbségek jellemzik az EU munkaerőköltségeit: míg az átlag közel 35 euró (kb. 14 000 Ft) óránként, a skála 12 (kb. 4 800 Ft) és 57... Teljes cikk
Kapcsolódó hírek
- Sci-fi a valóságban: íme a robot, ami elvégzi helyettünk a házimunkát 6 hónapja
- Csaknem tízmilliárd forint áfát csalhatott el egy bűnözői kör 6 hónapja
- Ennyi borravalót kapnak a magyar pincérek 11 hónapja
- A vendégélmény a gépeknél kezdődik – okos megoldások szállásadóknak 11 hónapja
- Szülni csak gazdagon érdemes? A hálapénz ma is kulcs a jobb ellátáshoz 11 hónapja
- Hálapénz-útmutató: milyen ajándékot fogadhat el az orvos? 12 hónapja
- 85 millió forinttal károsította meg a költségvetést egy kaposvári cégvezető 13 hónapja
- Így szabályozza a kormány a borravaló adómentességét 1 éve
- Százmilliós csalás miatt került a vádlottak padjára két ügyvezető, a cég könyvelője és titkárnője 1 éve
- Hálapénz elfogadásáért emeltek vádat egy orvos ellen 2 éve
- Ennyi borravalót adnak a magyarok a vendéglátóhelyeken 2 éve
Kapcsolódó tartalmaink Bezár
Heti ajánló
- Külföldi munkavállalók felvétele saját csapatba: a leggyakoribb buktatók – és ahogyan elkerülhetők TIPP
- Employer branding a csúcson: amikor a természet formálja a vállalati kultúrát TIPP
- Valóban kiválasztható a legjobb jelölt? Így segítenek a személyiségtesztek a toborzás során TIPP
- Értékteremtő partnerség a vállalati kultúrában: Tanulás és empátia vakvezető kutyákkal TIPP
Állások
- project manager
- karbantartó
- takarító
- GÉPKOCSIVEZETŐ
- Kőműves, homlokzati hőszigetelő
- Dísznövény eladó
- Autószerelő
- Padlóburkoló (2026. 03. 30)
- Szakács (Burgerezőben) | Tata (2026. 04. 04)
- Alapanyag kezelési koordinátor állás Csorna - malomipar, stabil vállalat (2026. 04. 09)
- Alapellátási Területi Menedzser (2026. 04. 09)
- Speciális felületkezelő technikus (Thermal Spray / Plasma) (2026. 04. 09)
- Területi Képviselő (Fogászati Implantátum Területen) (2026. 04. 09)
Partnereink hírei
- 5 tipp, hogyan metsszük meg tavasszal a rózsát
- Zöldborsó: így terem rengeteget
- Hogyan terem rengeteget a málna? Ez a titka
HR Blog oldalak
-
Jobsgarden-megvan a helyed!
Bértranszparencia: mennyire áll készen rá a szervezet?
A bértranszparencia közelgő bevezetése sok szervezet számára komoly felkészülési feladatot jelent. Bár elsőre...
-
Juventus Language Group
Március 31-től életbe lép az új felnőttképzési szabályozás: Igen-Yes-Ja
Ismét módosul a felnőttképzési törvény, amely érinti mind a GINOP pályázat negyedik szakaszára készülő...
-
Qualified Facilitator®
Ismered a viccet a nyuszikáról és a fűnyíróról?
Nem tartom magam igazán jó viccmesélőnek, ezért inkább csak a tanúságát osztom meg veled röviden: Mire a medve késve...
Milyen tanulságokat rejt a HR számára egy extrém csapatépítő?