Megjelent: 2 éve

200 egyetemista 800 fiatalt mentorál a Tanítsunk Magyarországért programban

Négy egyetem - Debrecen, Miskolc, Nyíregyháza, Pécs - kétszáz hallgatója nyolcszáz 7. osztályos általános iskolást mentorál a Tanítsunk Magyarországért program keretében - közölte az Innovációs és Technológiai Minisztérium (ITM) gazdaságstratégiáért és szabályozásért felelős államtitkára.

images

images

György László, miközben vámospércsi hetedikeseknek bemutatta a Schaeffler Magyarország - FAG korszerű csapágygyárát, emlékeztetett rá: a Tanítsunk Magyarországért programot azért kezdeményezték, hogy a munkahelyektől és továbbtanulási lehetőségektől távol lévő településeken élő fiataloknak 14 éves korukban ne jelentsen traumát a továbbtanulás és az utazás, amely a tapasztalatok szerint eddig a legtöbb lemorzsolódást okozta a középiskolákban.

Az egyetemi mentorprogram keretében egyetemisták veszik szárnyaik alá az általános iskolásokat. A csapágygyárba ellátogató vámospércsi diákokat például elvitték a nyíregyházi állatkertbe, megmutatták nekik a Debreceni Egyetem kollégiumát, konditeremben voltak, majd pizzát ettek, és a nap élményeit "egy tízes skálán 100-ra értékelték" résztvevők - mondta az államtitkár.

György László jelezte, az egyetemi mentorprogramba az egri egyetem és az ELTE is bekapcsolódik, a vállalati mentorprogramban pedig a Modern gyárak éjszakájához csatlakozott 72 vállalkozás is részt vesz.

Az ITM államtitkára a gyárlátogatáson felhívta a figyelmet a Schaeffler csapágygyár duális képzésére, kifejtve, hogy aki bekerül egy szakközépiskolába, jól tanul, fegyelmezetten jár iskolába, és részt vesz a duális oktatásban, akár 100 ezer forint jövedelemhez juthat havonta diákként.

György László azt mondta a hetedikeseknek: itt nagy álmok válhatnak valóra, de minden nagy álom kis részekből áll össze. A gyárban készülő csapágyak BMW-kbe és az összes olyan autóba kerülnek, amelyek igazán nagy álmot jelentenek. "Az pedig, hogy a gyerekek az álmok révén fejlesztőmérnökök lesznek-e, vagy egy korszerű gyárban helyezkednek el, ahhoz ilyen élmények kellenek, amelyek motiválnak a továbbtanulásra" - hangoztatta az ITM államtitkára a debreceni Schaeffler csapágygyárban.
  • 2021.06.23Visszatérés az irodába, de hogyan? Visszacsöppenni az irodai forgatagba kihívásokkal teli feladat, tudatosan megtervezett lépések mentén azonban viszonylag zökkenőmentessé tehetjük a folyamatot. Részletek Jegyek
  • 2021.06.28Minőségellenőr képzés A minőségellenőrök felkészítése a minőségellenőrzési és fejlesztési tevékenységek eredményes elvégzésére. A minőségellenőrzéshez szükséges alapvető ismeretek és módszerek készségszintű elsajátítása, a résztvevők minőségirányítási kompetenciájának fejlesztése. Részletek Jegyek
  • 2021.08.28Agilis Transformáció Leader képzés online, videokonferenciás Hazánkban egyre több és több vállalat lép az agilis átalakulás útjára, így felértékelődik az agilis transzformációt vezető szakemberek jelentősége. Az Agile Transformation Leader egy olyan szervezetfejlesztő szakember, aki felkészíti és végig kíséri az agilis átalakulás útján a vállalatot. Ügyfél-fókuszt, Design Thinking szemléletet hoz be, vezetőket coachol, csapatokat mentorál, miközben pozitív, felhatalmazó légkört teremt a szervezeten belül. Részletek Jegyek
Follow hrportal_hu on Twitter